органы местного самоуправления
Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции

О квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области

Cкачать документ | Дата документа 27 сентября 2019 года | Открыть документ

Закрыть

БЕРЁЗОВСКИЙ СЕЛЬСКИЙ СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ

 

УВАРОВСКОГО РАЙОНА ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ

( шестой созыв – заседание   четырнадцатое)

Р Е Ш Е Н И Е

27.09.2019                             с. Берёзовка                                        № 73

О квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской  области

 

Рассмотрев протест заместителя Уваровского межрайонного прокурора от 30.07.2019 № 02-01-27-2019 на решение  Берёзовского сельского  Совета народных депутатов от 28.02.2019 № 37 «Об утверждении Положения о квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета», в соответствии с Законом Тамбовской области от 4 июля 2007 г. N 223-З "О муниципальной службе в Тамбовской области", Берёзовский сельский  Совет народных депутатов Р Е Ш И Л :

  1. Установить следующие квалификационные требования для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области:

 1) к уровню образования:

а) для замещения ведущих должностей муниципальной службы - высшее образование;

б) для замещения старших должностей муниципальной службы - профессиональное образование;

2) к стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для ведущих и старших должностей муниципальной службы требования к стажу не предъявляются.

  1. Решение Берёзовского сельского Совета народных депутатов от 28.02.2019 № 37 «Об утверждении Положения о квалификационных требованиях для замещения должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета» признать утратившим силу.
  2. Опубликовать настоящее решение в печатном средстве массовой информации Берёзовского сельсовета "Вестник Берёзовского сельсовета" и разместить   на официальном сайте Берёзовского сельсовета Уваровского района (http://adminberezovka.ru).
  3. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования.
  4. Контроль над исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию по бюджету, экономике, социальным вопросам, налогообложению, земельной реформе и экологии сельского Совета (Г.В.Волкова).

 

 

Глава сельсовета                                                                     И.Ю.Филатов

Закрыть

Об утверждении Положения о кадровом резерве для замещения вакантных должностей муниципальной службы в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета

Cкачать документ | Дата документа 27 июня 2008 года |

Об установлении порядка проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета АКТУАЛЬНО 10.2019

Cкачать документ | Дата документа 25 октября 2019 года | Открыть документ

Закрыть

БЕРЁЗОВСКИЙ СЕЛЬСКИЙ СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ

УВАРОВСКОГО РАЙОНА ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ

(пятый созыв – заседание двадцать девятое)

 

Р Е Ш Е Н И Е

 

22.12.2015 г.                             с. Березовка                                   № 149

 

Об установлении порядка проведения конкурса на замещение

вакантной должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета

 

Рассмотрев проект решения, представленный Уваровской межрайпрокуратурой,  в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Тамбовской области от 04.07.2007 N 223-З "О муниципальной службе в Тамбовской области", Уставом Берёзовского сельсовета, Берёзовский сельский Совет народных депутатов решил:

  1. Утвердить Порядок проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области согласно приложению 1.
  2. Решение Берёзовского сельского Совета народных депутатов № 117 от 16.05.2007 года «О Положении о конкурсе на замещение вакантной муниципальной должности муниципальной службы в администрации Березовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области» признать утратившим силу.
  3. Настоящее решение вступает в силу с момента его официального опубликования.
  4. Опубликовать настоящее решение в печатном средстве массовой информации Берёзовского сельсовета "Вестник Берёзовского сельсовета" и разместить   на официальном сайте Берёзовского сельсовета Уваровского района (http://adminberezovka.ru)..
  5. Контроль над исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию по бюджету, экономике, социальным вопросам, налогообложению, земельной реформе и экологии сельского Совета (Т.А. Борисова).

 

 

 

Временно исполняющий полномочия

главы Берёзовского сельсовета                                                 Е.В. Милосердова

 

 

 

 

 

Приложение 1

к Решению

Берёзовского сельского Совета

                                                                         народных депутатов от 22.12.2015 N 149

 

ПОЛОЖЕНИЕ

О проведении конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в  администрации Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области

 

Статья 1

  1. Настоящее Положение разработано в соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Тамбовской области от 04.07.2007 N 223-З "О муниципальной службе в Тамбовской области", Уставом Берёзовского сельского Совета народных депутатов и устанавливает порядок подготовки и проведения конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета.
  2. Вакантной должностью муниципальной службы признается не замещенная на момент объявления конкурса должность муниципальной службы, предусмотренная в штатном расписании сельского Совета народных депутатов, администрации сельсовета, ином органе местного самоуправления.
  3. Конкурс проводится в целях:

- обеспечения равного доступа граждан Российской Федерации, граждан иностранных государств - участников международных договоров Российской Федерации, в соответствии с которыми иностранные граждане имеют право находиться на муниципальной службе (далее - граждане), достигших возраста 18 лет, владеющих государственным языком Российской Федерации и соответствующих квалификационным требованиям для замещения должностей муниципальной службы, при отсутствии обстоятельств, указанных в статье 13 Федерального закона "О муниципальной службе в Российской Федерации".

- совершенствования работы по подбору, расстановке и обновлению кадров администрации Берёзовского сельсовета;

- формирования высокопрофессионального кадрового состава администрации Берёзовского сельсовета.

  1. Конкурс проводится на замещение вакантной старшей, ведущей и главной должности муниципальной службы.
  2. Конкурс на замещение вакантной муниципальной должности муниципальной службы не проводится:

- при заключении срочного трудового договора;

- при назначении на должность муниципальной службы муниципального служащего (гражданина), состоящего в кадровом резерве, сформированном на конкурсной основе;

- при переводе муниципального служащего по его просьбе или с его согласия для прохождения муниципальной службы в том же или другом структурном подразделении органа местного самоуправления сельсовета;

- при назначении муниципального служащего, который по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением не может исполнять должностные обязанности по замещаемой должности муниципальной службы, на иную муниципальную должность, соответствующую его квалификации и не противопоказанную ему по состоянию здоровья;

- при предоставлении муниципальному служащему с учетом уровня его квалификации, профессионального образования и стажа муниципальной службы или работы по специальности возможности замещения иной должности муниципальной службы в случае сокращения должностей муниципальной службы;

  1. При проведении конкурса осуществляется оценка профессионального уровня претендентов на замещение должности муниципальной службы, их соответствия квалификационным требованиям, установленным муниципальными правовыми актами на основе типовых квалификационных требований для замещения должностей муниципальной службы, установленных Законом Тамбовской области от 04.07.2007 N 223-З "О муниципальной службе в Тамбовской области".

Для замещения должности муниципальной службы требуется соответствие квалификационным требованиям к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или работы по специальности, направлению подготовки, знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, а также при наличии соответствующего решения представителя нанимателя (работодателя) - к специальности, направлению подготовки.

  1. Право на участие в конкурсе имеют граждане, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации, независимо от их пола, расы, национальности, происхождения, имущественного и должностного положения, места жительства, отношения к религии, убеждений, принадлежности к общественным объединениям, а также от других обстоятельств, не связанных с их профессиональными и деловыми качествами, и соответствующие квалификационным требованиям к вакантной должности муниципальной службы.
  2. Для проведения конкурсов на замещение вакантных должностей муниципальной службы органом местного самоуправления формируется конкурсная комиссия в количестве пяти человек, действующая на постоянной основе.

Конкурсная комиссия состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов комиссии.

Председатель конкурсной комиссии осуществляет руководство деятельностью конкурсной комиссии. В период временного отсутствия председателя конкурсной комиссии (болезнь, командировка, нахождение в отпуске и т.п.) руководство конкурсной комиссией осуществляет заместитель председателя конкурсной комиссии.

Ведение делопроизводства конкурсной комиссии осуществляет секретарь комиссии.

Состав конкурсной комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликтов интересов.

Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа ее членов. Решения конкурсной комиссии по результатам проведения конкурса принимаются открытым голосованием простым большинством голосов ее членов, присутствующих на заседании. В случае равенства голосов голос председателя комиссии считается решающим.

 

Статья 2.

  1. Конкурс объявляется правовым актом руководителя органа местного самоуправления.
  2. Орган местного самоуправления публикует в средствах массовой информации и размещает на официальном сайте органов местного самоуправления в сети Интернет сообщение о проведении конкурса и приеме документов для участия в нем не позднее, чем за 20 календарных дней до начала проведения конкурса.
  3. В сообщении о конкурсе указываются:

- наименование вакантной должности муниципальной службы;

- требования, предъявляемые к претенденту на замещение вакантной должности муниципальной службы;

- проект трудового договора;

- перечень документов для представления в конкурсную комиссию;

- время и место приема документов;

- срок, до истечения которого принимаются указанные документы;

- дата, время, место и условия проведения конкурса;

- сведения об источнике подробной информации о конкурсе (телефон, факс, электронная почта, электронный адрес официального сайта органа местного самоуправления).

  1. Решение руководителя органа местного самоуправления вместе с текстом сообщения о конкурсе направляется в конкурсную комиссию для организации работы по его проведению.
  2. Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в конкурсную комиссию следующее документы:

1) письменное заявление на имя руководителя органа местного самоуправления о желании участвовать в конкурсе на замещение вакантной должности муниципальной службы (с указанием согласия на обработку всех персональных данных и разрешением передачи их третьим лицам).

2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, установленной уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти;

3) паспорт;

4) трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

5) документ об образовании;

6) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования, за исключением случаев, когда трудовой договор (контракт) заключается впервые;

7) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

8) документы воинского учета - для граждан, пребывающих в запасе, и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

9) заключение медицинской организации об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу;

10) сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера;

10.1) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, муниципальный служащий размещали общедоступную информацию, а также данные, позволяющие их идентифицировать

11) иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Документы для участия в конкурсе представляются в конкурсную комиссию в течение срока приема документов, установленного решением руководителя органа местного самоуправления.

Претенденту на участие в конкурсе секретарем комиссии выдается уведомление о принятии документов.

  1. Достоверность сведений, представленных гражданином на имя представителя нанимателя, подлежит проверке.

 

Статья 3.

  1. По окончании срока приема документов председатель комиссии назначает день проведения заседания для решения вопроса о допуске граждан к участию в конкурсе. О дне проведения такого заседания секретарь комиссии уведомляет каждого члена комиссии.
  2. Председатель конкурсной комиссии открывает заседание по проведению конкурса, доводит до членов конкурсной комиссии информацию обо всех лицах, подавших заявление на участие в конкурсе на замещение должности муниципальной службы, содержании представленных ими документов и результатов их проверки, после чего вносит предложение о допуске кандидатов к участию в конкурсе.

Каждый член конкурсной комиссии имеет право лично ознакомиться с документами, представленными каждым кандидатом.

  1. Обсуждение документов кандидатов происходит без участия и без присутствия кандидатов.

В случае возникновения необходимости дачи пояснений по представленным документам по инициативе любого члена комиссии кандидат приглашается на заседание комиссии. Неявка кандидата, уведомленного о необходимости дачи пояснений,  не является препятствием для рассмотрения вопроса о его допуске к участию в конкурсе.

  1. По результатам изучения представленных кандидатом документов, а также их проверки комиссией принимается решение о допуске к конкурсу, либо отказе в допуске по каждому кандидату.

Гражданин не допускается к участию в конкурсе решением руководителя органа местного самоуправления в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности муниципальной службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации и Тамбовской области о муниципальной службе для поступления на муниципальную службу и ее прохождения.

  1. О принятом решении каждому кандидату направляется письменное уведомление.

 В случае отказа в допуске к участию в конкурсе уведомление должно содержать основания принятия такого решения.

  1. Кандидат, не допущенный к участию в конкурсе, вправе обжаловать решение о недопущении его к участию в конкурсе в судебном порядке.
  2. В случае если до участия в конкурсе не допускается ни один из кандидатов, конкурсная комиссия уведомляет об этом руководителя органа местного самоуправления, который принимает решение о проведении повторного конкурса.

 

Статья 4.

  1. Конкурс на замещение вакантной должности муниципальной службы проводится в день и время, указанные в сообщение о проведении конкурса, публикуемом в порядке, установленном ст.2 настоящего Положения.
  2. Каждый кандидат, допущенный до участия в конкурсе, в письменном виде уведомляется о дате и времени его проведения.
  3. Для проведения конкурса секретарь конкурсной комиссии по каждому кандидату оформляет оценочный лист (приложение 1 к Положению). К оценочному листу кандидата прилагаются копии документов, представленные кандидатом. Документы подготавливаются по количеству членов конкурсной комиссии.
  4. В день проведения конкурса секретарь конкурсной комиссии обеспечивает всех членов конкурсной комиссии документами, установленными частью 2 настоящей статьи, на бумажном носителе.
  5. Председатель конкурсной комиссии открывает заседание по проведению конкурса, доводит до членов конкурсной комиссии информацию обо всех кандидатах, допущенных к участию в конкурсе и явившихся в место и время проведения конкурса.
  6. Конкурс проводится в форме тестирования по перечню вопросов, отражающих теоретические знания федеральных конституционных законов, федеральных законов и иных нормативных правовых актов Российской Федерации, законов и иных нормативных правовых актов Тамбовской области в сфере осуществления местного самоуправления, нормативных правовых актов Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области.
  7. Перечень вопросов для тестирования разрабатывается конкурсной комиссией и утверждается ее решением.

Количество вопросов, включенных в указанный перечень, должно быть не менее 30. Максимальное количество вопросов не ограничивается. На каждый вопрос предусматривается не менее трех вариантов ответов, один из которых является правильным.

Для проведения тестирования конкурсная комиссия готовит тесты в количестве, превышающем количество кандидатов, участвующих в конкурсе, на 1 тест.

Каждый тест включает в себя 10 вопросов из перечня вопросов для теста.

  1. Кандидаты лично отвечают на вопросы теста в присутствии членов конкурсной комиссии. Всем кандидатам предоставляется равное количество времени для ответа на вопросы теста (не более 20 минут).

В ходе тестирования не допускается использование специальной, справочной литературы, письменных заметок, средств мобильной связи и средств хранения и передачи информации, выход кандидатов за пределы аудитории, в которой проходит тестирование.

  1. Результаты тестирования определяются по количеству правильных ответов.

При этом применяется следующая балльная система: ответившие правильно на 10 вопросов оцениваются в 3 балла, ответившие правильно на 7-9 вопросов оцениваются в 2 балла, ответившие правильно на 4-6 оцениваются в 1 балл, ответившие правильно на пять и менее вопросов оцениваются в 0 баллов.

По завершении тестирования председатель конкурсной комиссии предоставляет членам конкурсной комиссии время (не более 10 минут) для выставления баллов. Каждый член конкурсной комиссии выставляет в оценочном листе кандидата (приложение 1 к настоящему Положению)  баллы за ответы на вопросы, а также баллы за каждый из следующих критериев:

соответствие профессионального образования  основным направлениям деятельности органа местного самоуправления (наличие – 1 балл, отсутствие – 0 баллов);

опыт работы на должностях государственной, военной, муниципальной и иной службы, работы в выборных органах, иных организациях служебные обязанности по которым аналогичны, либо тесно связаны с видами служебных обязанностей по вакантной должности муниципальной службы (наличие – 1 балл, отсутствие – 0 баллов);

опыт работы на руководящих должностях в случаях проведения конкурса на занятие должности заместителя главы сельсовета, главного бухгалтера сельсовета (наличие – 1 балл, отсутствие – 0 баллов).

  1. После окончания конкурса баллы каждого кандидата, указанные в оценочном листе каждым членом комиссии, присутствующим на заседании, суммируются. Победителем признается кандидат, набравший большее количество балов.

В случае, если два и более кандидата набрали равное количество баллов, решение о признании одного из них победителем конкурса принимается комиссией путем открытого голосования.

В случае, если для проведения конкурса явился один кандидат, он признается победителем в случае, если по итогам тестирования набрал трех баллов.

В противном случае конкурс признается несостоявшимся, о чем руководитель органа местного самоуправления уведомляется в трехдневный срок со дня принятия решения о признании конкурса несостоявшимся.

  1. Результаты голосования конкурсной комиссии оформляются решением, которое подписывается всеми членами комиссии, принявшими участие в заседании.

После принятия решения конкурсной комиссией о победителе конкурс считается завершенным.

Решение конкурсной комиссии  направляется руководителю органа местного самоуправления в трехдневный срок со дня его принятия и является основанием для издания акта о назначении победителя конкурса на вакантную должность муниципальной службы и заключения с ним трудового договора.

  1. В случае, если победитель конкурса отказался от замещения должности муниципальной службы, победителем конкурса признается кандидат, набравший второе после победителя либо равное с ним количество баллов. Указанному лицу в срок не более 3 рабочих дней направляется уведомление конкурсной комиссии о признании его победителем в связи с отказом от замещения должности муниципальной службы лица, набравшего наибольшее количество баллов.

В случае, если указанный участник конкурса выразит согласие на признание его победителем конкурса, он предъявляет в комиссию письменное согласие, составленное в произвольной форме, на признание его победителем конкурса в течение 3 рабочих дней с момента получения уведомления комиссии. Согласие указанного лица на признание его победителем является основанием для принятия решения комиссии о признании победителем участника конкурса, набравшего наибольшее количество баллов после победителя конкурса, который отказался от замещения должности муниципальной службы. Указанное решение комиссии направляется руководителю органа местного самоуправления в трехдневный срок со дня его принятия и является основанием для издания акта о назначении победителя конкурса на вакантную должность муниципальной службы и заключения с ним трудового договора.

В случае, если участник конкурса, набравший второе после победителя либо равное с ним количество баллов, не представит в установленный срок в конкурсную комиссию письменное согласие на признание его победителем конкурса, конкурсная комиссия признает победителем участника конкурса, набравшему третье после победителя количество баллов в порядке, установленном настоящим пунктом.

В случае, если участник конкурса, набравший третье после победителя количество баллов, не представит в установленный срок в конкурсную комиссию письменное согласие на признание его победителем конкурса, конкурсная комиссия принимает решение о признании конкурса несостоявшимся. В таком случае, конкурс проводится повторно в порядке, установленном настоящим Порядком.

Статья 5.

  1. Кандидатам, участвовавшим в конкурсе, сообщается о результатах конкурса в письменной форме в течение месяца со дня его завершения. Информация о результатах конкурса размещается на официальном сайте органа местного самоуправления в информационно-телекоммуникационной сети общего пользования.
  2. По желанию лиц, участвовавших в конкурсе, им выдается выписка из протокола (заверенная копия) заседания конкурсной комиссии.
  3. Документы претендентов на замещение вакантных должностей муниципальной службы, не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, участвовавших в конкурсе, могут быть им возвращены по письменному заявлению в течение трех лет после завершения конкурса. До истечения этого срока документы хранятся в соответствующем органе местного самоуправления с соблюдением требований законодательства о защите персональных данных, после чего подлежат уничтожению.
  4. Споры, связанные с проведением конкурса, рассматриваются в соответствии с законодательством Российской Федерации.

 

 

 

Приложение 1

к Положению "О порядке проведения

конкурса на замещение вакантной должности муниципальной службы в  администрации Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области

 

 

ОЦЕНОЧНЫЙ ЛИСТ

               кандидата на должность _______________________________

 ________________________________________________________________________

 

                     (фамилия имя отчество кандидата)

 

Наименование этапа конкурса

Количество баллов <*>

Тестирование  (0 - 3 балла)

 

Соответствие профессионального образования  основным направлениям деятельности органа местного самоуправления (0-1 балл)

 

Наличие опыта работы на должностях государственной, военной, муниципальной и иной службы, работы в выборных органах, иных  организациях служебные обязанности по которым аналогичны, либо тесно связаны с видами служебных обязанностей по вакантной должности муниципальной службы (0-1 балл)

 

Наличие опыта работы на руководящих должностях (в случаях проведения конкурса на занятие должности заместителя главы сельсовета, главного бухгалтера сельсовета) (0-1 балл).

 

Общее количество баллов

 

    --------------------------------

    <*> Количество  баллов  указывается   цифрой  с  расшифровкой прописью в

скобках.

_______________  ________________________________  "__" ___________ 2015 г.

 подпись члена        расшифровка подписи                 дата

 конкурсной комиссии

Закрыть

Об утверждении Порядка размещения сведений о расходах лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета,  и членов их семей в сети Интернет на официальном сайте Берёзовского сельсовета и предоставления этих сведений

Cкачать документ | Дата документа 24 июня 2014 года | Открыть документ

Закрыть

 

 

АДМИНИСТРАЦИЯ БЕРЁЗОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА

УВАРОВСКОГО РАЙОНА ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

    

24.06.2014 г.                                 с. Березовка                                       №  93

 

Об утверждении Порядка размещения сведений о  расходах лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации  Берёзовского сельсовета,  и членов их семей в сети Интернет на официальном сайте  Берёзовского сельсовета и предоставления этих сведений средствам массовой информации для опубликования

В соответствии с Федеральными законами от 03.12.2012           №230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам», от 25.12.2008               №273-ФЗ «О противодействии коррупции», от 06.10.2003 №131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», в соответствии с Уставом Берёзовского сельсовета, администрация сельсовета  ПОСТАНОВЛЯЕТ:

1.Утвердить Порядок размещения сведений о расходах лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации  Берёзовского сельсовета, и членов их семей в сети Интернет на официальном сайте Берёзовского сельсовета и предоставления этих сведений средствам массовой информации для опубликования в целом согласно приложению.

  1.   Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования.
  2. Опубликовать настоящее постановление в спецвыпуске газеты «Уваровская жизнь» и разместить на официальном сайте Берёзовского сельсовета.
  3. Контроль над исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

 

 

 

Глава сельсовета                                                                      В.А.Кузнецов

 

 

                         

 

 

 

 

 

 

                                  

 

   Приложение

к постановлению администрации Берёзовского сельсовета  № 93 от 24.06.2014г.

 

П О Р Я Д О К

размещения сведений о  расходах лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации  Берёзовского сельсовета, и членов их семей в сети Интернет на официальном сайте Берёзовского сельсовета и предоставления этих сведений средствам массовой информации для опубликования

  1. Настоящим порядком устанавливаются обязанность администрации Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области по размещению сведений о расходах лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета,  и членов их семей  на официальном сайте Берёзовского  сельсовета в сети Интернет (далее - официальный сайт) и предоставления этих сведений средствам массовой информации для опубликования в связи с их запросами, если федеральными законами не установлен иной порядок размещения указанных сведений и (или) их предоставления средствам массовой информации для опубликования.
  2. На официальном сайте Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области размещаются и предоставляются (по запросу средств массовой информации, если указанные сведения отсутствуют на официальном сайте) для опубликования следующие сведения о расходах лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета,  и членов их семей:

-  сведения об источниках получения средств, за счет которых совершена сделка по приобретению земельного участка, другого объекта недвижимости, транспортного средства, ценных бумаг, акций (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталах организаций), если сумма сделки превышает общий доход лица, замещающего муниципальную должность в  Берёзовского сельсовете на постоянной основе и его (её) супруги (супруга) за три последних года, предшествующих совершению сделки.

  1. В размещаемых на официальном сайте и предоставляемых  средствам массовой информации для опубликования сведениях о расходах,  запрещается указывать:

а) иные сведения (кроме указанных в пункте 2 настоящего Порядка);

б) персональные данные супруги (супруга), детей и иных членов семьи лица, замещающего должность муниципальной службы в администрации  Берёзовского сельсовета,  его (её) супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

в) данные, позволяющие определить место жительства, почтовый адрес, телефон и иные индивидуальные средства коммуникации лица, замещающего должность муниципальной службы в администрации  Берёзовского сельсовета, его (её) супруги (супруга) и несовершеннолетних детей и иных членов семьи;

г) данные, позволяющие определить местонахождение объектов недвижимого имущества, принадлежащих лицу, замещающему должность муниципальной службы в администрации  Берёзовского сельсовета,  его (её) супруге (супругу) и несовершеннолетним детям, на праве собственности или находящихся в их пользовании;

д) информацию, отнесенную к государственной тайне или являющуюся конфиденциальной.

  1. Сведения о расходах, указанные в пункте 2 настоящего Порядка, за весь период замещения служащим должностей, замещение которых влечет за собой размещение его сведений о расходах, находятся на официальном сайте Берёзовского сельсовета и ежегодно обновляются в течение 14 рабочих дней с момента истечения срока, установленного для их подачи.
  2. Размещение на официальном сайте сведений о расходах, указанных в пункте 2 настоящего Порядка, представленных  лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации  Берёзовского сельсовета, его (её) супруга (супруги) и несовершеннолетних детей,   обеспечивается лицом, ответственным за техническое обеспечение сайта.
  3. Лицо, ответственное за техническое обеспечение официального сайта Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области:

а) в течение трех рабочих дней со дня поступления запроса от средства массовой информации сообщает о нем лицу, замещающему муниципальную должность в  Берёзовского сельсовете на постоянной основе в отношении которого поступил запрос;

б) в течение семи рабочих дней со дня поступления запроса от средства массовой информации обеспечивает предоставление ему сведений, указанных в пункте 2 настоящего Порядка, в том случае, если запрашиваемые сведения отсутствуют на официальном сайте.

  1. В случае, если запрашиваемые средствами массовой информации на опубликование сведения размещены на официальном сайте Берёзовского сельсовета, в адрес средства массовой информации в течение трех рабочих дней с момента поступления запроса направляется уведомление о размещении интересующих сведений на сайте Берёзовского сельсовета с указанием наименования сайта и его интернет-адреса.
  2. Глава Берёзовского сельсовета и лицо, ответственное за техническое обеспечение официального сайта Берёзовского сельсовета и  представление средствам массовой информации данных для опубликования, несут в соответствии с законодательством Российской Федерации ответственность за несоблюдение настоящего Порядка, а также за разглашение сведений, отнесенных к информации ограниченного доступа, если федеральным законом они не отнесены к сведениям, составляющим государственную тайну или являющихся конфиденциальными.

 

 

Закрыть

О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых лицами, поступающими на работу на должность руководителя муниципального учреждения, и руководителями муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области

Cкачать документ | Дата документа 24 июня 2014 года | Открыть документ

Закрыть

 

АДМИНИСТРАЦИЯ БЕРЁЗОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА

УВАРОВСКОГО РАЙОНА ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

 

24.06.2014 г.                                 с. Берёзовка                                       №  95

 

 

О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых лицами, поступающими на работу на должность руководителя муниципального

учреждения, и руководителями муниципальных учреждений Берёзовского  сельсовета Уваровского района Тамбовской области

        

 

         В соответствии со статьей 3 Федерального закона от 29 декабря 2012 г. N 280-ФЗ "О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в части создания прозрачного механизма оплаты труда руководителей государственных - (муниципальных) учреждений и представления руководителями этих учреждений сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера" администрация Берёзовского сельсовета, постановляет:

  1. Утвердить Положение «О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых лицами, поступающими на работу на должность руководителя муниципального учреждения, и руководителями муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области», согласно приложению.

              2.Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

  1. Опубликовать настоящее постановление в газете «Уваровская жизнь» и разместить на официальном сайте администрации сельсовета.
  2. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

 

 

 

Глава сельсовета                                                                      В.А.Кузнецов

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                                      Приложение

                                                               к постановлению администрации 

        Берёзовского сельсовета

                                                                      от 24.06.2014 г. № 95

 

 

Положение о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых лицами, поступающими на работу на должность руководителя муниципального учреждения, и руководителями муниципальных учреждений Берёзовского  сельсовета Уваровского района Тамбовской области

 

  1. Положением о проверке достоверности и полноты сведений, представляемых лицами, поступающими на работу на должность руководителя муниципального учреждения, и руководителями муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области (далее - Положение) определяется порядок осуществления проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, поступающими на работу на должность руководителя муниципального учреждения, и руководителями муниципальных учреждений, в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации и Тамбовской области.
  2. Проверка осуществляется по решению учредителя муниципального учреждения или лица, которому такие полномочия предоставлены учредителем. Проверку осуществляет специалист администрации Берёзовского сельсовета (далее уполномоченное лицо).
  3. Уполномоченное лицо осуществляет проверку:

достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами при поступлении на работу на должность руководителя муниципального учреждения;

достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых руководителями муниципальных учреждений.

  1. Основанием для осуществления проверки является достаточная
    информация, представленная в письменном виде в установленном порядке:

правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления и их должностными лицами;

должностными лицами администрации сельсовета, ответственными за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений;

постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;

Общественной палатой Тамбовской области;

средствами массовой информации.

  1. Информация анонимного характера не может служить основанием для проверки.
  2. Проверка осуществляется в срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлен до 90 дней учредителем муниципального учреждения или лицом, которому такие полномочия предоставлены учредителем.
  3. Уполномоченное лицо осуществляет проверку самостоятельно.
  4. При осуществлении проверки, уполномоченное лицо вправе:

проводить беседу с лицом, поступающим на работу на должность руководителя муниципального учреждения, а также руководителем муниципального учреждения;

изучать представленные лицом, поступающим на работу на должность руководителя муниципального учреждения, а также руководителем муниципального учреждения, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и дополнительные материалы;

получать от лица, поступающего на работу на должность руководителя муниципального учреждения, а также руководителя муниципального учреждения пояснения по представленным им сведениям о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и материалам;

направлять в установленном порядке запрос в органы прокуратуры области, иные федеральные государственные органы, государственные органы области, территориальные органы федеральных государственных органов, органы местного самоуправления, на предприятия, в учреждения, организации и общественные объединения об имеющихся у них сведениях: о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лица, поступающего на работу на должность руководителя областного государственного учреждения, а также руководителя областного государственного учреждения, его супруга (супруги) и несовершеннолетних детей; о достоверности и полноте сведений;

наводить справки у физических лиц и получать от них информацию с их согласия;

осуществлять анализ сведений, представленных лицом, поступающим на работу на должность руководителя муниципального учреждения, а также руководителем муниципального учреждения в соответствии с законодательством Российской Федерации и Тамбовской области о противодействии коррупции.

  1. В запросе, предусмотренном абзацем пятым пункта 8 Положения, указываются:

фамилия, имя, отчество руководителя государственного органа или организации, в которые направляется запрос;

нормативный правовой акт, на основании которого направляется запрос;

фамилия, имя, отчество, дата и место рождения, место регистрации, жительства и (или) пребывания, должность и место работы (службы) лица, поступающего на работу на должность руководителя муниципального учреждения, его супруга (супруги) и несовершеннолетних детей, сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера которых проверяются, лица, поступающего на работу на должность руководителя муниципального учреждения, представившего сведения в соответствии с законодательством Российской Федерации и области, полнота и достоверность которых проверяются; содержание и объем сведений, подлежащих проверке;

срок представления запрашиваемых сведений;

фамилия, инициалы и номер телефона главы Берёзовского сельсовета или лица, которому такие полномочия предоставлены учредителем, направивших запрос;

другие необходимые сведения.

  1. Учредитель муниципального учреждения или лицо,
    которому такие полномочия предоставлены учредителем, обеспечивает:

уведомление в письменной форме руководителя муниципального учреждения о начале в отношении него проверки и разъяснение ему содержания абзаца третьего настоящего пункта - в течение двух рабочих дней со дня получения соответствующего решения;

проведение в случае обращения руководителя муниципального учреждения беседы с ним, в ходе которой он должен быть проинформирован о том, какие сведения, представляемые им в соответствии с Положением подлежат проверке, - в течение семи рабочих дней со дня обращения руководителя муниципального учреждения, а при наличии уважительной причины - в срок, согласованный с руководителем муниципального учреждения.

  1. По окончании проверки учредитель муниципального учреждения или лицо, которому такие полномочия предоставлены учредителем, обязан ознакомить руководителя муниципального учреждения с результатами проверки.
  2. Руководитель муниципального учреждения вправе:

давать пояснения в письменной форме в ходе проверки, а также по результатам проверки;

представлять дополнительные материалы и давать по ним пояснения в письменной форме;

обращаться к учредителю или лицу, которому такие полномочия предоставлены учредителем, с подлежащим удовлетворению ходатайством о проведении с ним беседы по вопросам, указанным в абзаце третьем пункта 10 Положения.

  1. Пояснения, указанные в пункте 11 Положения, приобщаются к
    материалам проверки.
  2. На период проведения проверки руководитель муниципального учреждения может быть отстранен от занимаемой должности
    на срок, не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении.
    Указанный срок может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решение о проведении проверки.

На период отстранения руководителя муниципального учреждения от занимаемой должности за ним сохраняется заработная плата.

  1. По результатам проверки учредитель муниципального
    учреждения, принимает одно из следующих решений:

о назначении лица, поступающего на работу на должность руководителя муниципального учреждения, на должность руководителя;

об отказе лицу, поступающему на работу на должность руководителя муниципального учреждения, в назначении на должность руководителя;

об отсутствии оснований для применения к руководителю муниципального учреждения мер юридической ответственности;

о применении к руководителю муниципального учреждения мер юридической ответственности,

  1. При установлении в ходе проверки обстоятельств, свидетельствующих о наличии признаков преступления или административного правонарушения, материалы об этом представляются в государственные органы в соответствии с их компетенцией.
  2. Подлинники справок о доходах, об имуществе и обязательствах
    имущественного характера, поступивших к учредителю муниципального учреждения или лицу, которому такие полномочия
    предоставлены учредителем, приобщаются к личным делам.
  3. Материалы проверки хранятся у учредителя муниципального учреждения или лица, которому такие полномочия
    предоставлены учредителем, в течение трех лет со дня ее окончания, после чего передаются в архив.

 

Закрыть

Об утверждении Положения «О Порядке размещения сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета и членов их семей в информационно-телекоммуникационной сети Интернет н

Cкачать документ | Дата документа 24 июня 2014 года | Открыть документ

Закрыть

АДМИНИСТРАЦИЯ БЕРЁЗОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА

УВАРОВСКОГО РАЙОНА ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

П О С Т А Н О В Л Е Н И Е

 

24.06.2014 г.                                 с. Берёзовка                                       №  96

 

Об утверждении Положения «О Порядке размещения сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета и членов их семей в информационно-телекоммуникационной сети Интернет на официальном сайте Берёзовского сельсовета и предоставления этих сведений средствам массовой информации для опубликования»

 

В соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции», администрация сельсовета  ПОСТАНОВЛЯЕТ:

  1. Утвердить Положение "О Порядке размещения сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета и членов их семей в информационно-телекоммуникационной сети Интернет на официальном сайте Берёзовского сельсовета и предоставления этих сведений средствам массовой информации для опубликования" согласно приложению.
  2. Настоящее постановление вступает в силу после его официального опубликования.
  3. Опубликовать настоящее постановление в газете «Уваровская жизнь» и разместить на официальном сайте администрации сельсовета.
  4. Контроль над исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

 

Глава сельсовета                                                                      В.А.Кузнецов

 

 

 

                                                           Приложение

к постановлению администрации 

                                                                                              Берёзовского сельсовета

                                                                                              от 24.06.2014 г. № 96

 

Положение
"О Порядке размещения сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета, и членов их семей в информационно-телекоммуникационной сети Интернет на официальном сайте Берёзовского сельсовета и предоставления этих сведений средствам массовой информации для опубликования"

 

  1. Положение "О Порядке размещения сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета, и членов их семей в информационно-телекоммуникационной сети Интернет на официальном сайте Берёзовского сельсовета и предоставления этих сведений средствам массовой информации для опубликования" (далее - Положение) определяет порядок размещения сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера руководителей муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета и членов их семей в информационно-телекоммуникационной сети Интернет на официальном сайте Берёзовского сельсовета и предоставления этих сведений средствам массовой информации для опубликования в связи с их запросами.

Под членами семьи руководителя муниципального учреждения сельсовета в настоящем Положении понимаются супруг (супруга) и несовершеннолетний дети.

  1. На официальном сайте Берёзовского сельсовета размещаются и средствам массовой информации предоставляются для опубликования в связи с их запросами следующие сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера согласно установленной формы (Приложение):

2.1. декларированный годовой доход руководителя муниципального учреждения Берёзовского сельсовета, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

2.2. перечень объектов недвижимого имущества, принадлежащих руководителю муниципального учреждения Берёзовского сельсовета, его супруге (супругу) и несовершеннолетним детям на праве собственности или находящихся в их пользовании, с указанием вида, площади и страны расположения каждого из них;

2.3. перечень транспортных средств, с указанием вида и марки, принадлежащих на праве собственности руководителю муниципального учреждения Берёзовского сельсовета, его супруге (супругу) и несовершеннолетним детям.

  1. В размещаемых на официальном сайте Берёзовского сельсовета и предоставляемых средствам массовой информации для опубликования сведениях о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера запрещается указывать:

3.1. иные сведения (кроме указанных в пункте 2 настоящего Положения) о доходах руководителя муниципального учреждения Берёзовского сельсовета его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, имуществе, принадлежащем на праве собственности названным лицам, и об их обязательствах имущественного характера;

3.2. персональные данные супруги (супруга), детей и иных членов семьи руководителя муниципального учреждения Берёзовского сельсовета;

3.3. данные, позволяющие определить место жительства, почтовый адрес, телефон и иные индивидуальные средства коммуникации руководителя муниципального учреждения, его супруги (супруга), детей и иных членов семьи;

3.4. данные, позволяющие определить местонахождение объектов недвижимого имущества, принадлежащих руководителю муниципального учреждения Берёзовского сельсовета, его супруге (супругу), детям, иным членам семьи на праве собственности или находящихся в их пользовании;

3.5. информацию, отнесённую к государственной тайне или являющуюся конфиденциальной.

  1. Порядок размещения сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера на официальном сайте органов местного самоуправления:

4.1. сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, указанные в пункте 2 настоящего Положения, за весь период работы на должности руководителя муниципального учреждения Берёзовского сельсовета, находятся на официальном сайте органов местного самоуправления и ежегодно обновляются в течение 14 рабочих дней со дня окончания срока предоставления руководителями муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета соответствующих сведений.

4.2. подготовку сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, указанных в пункте 2 настоящего Положения, представленных руководителями муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета для размещения на официальном сайте органов местного самоуправления, осуществляет уполномоченное лицо администрации  Берёзовского сельсовета.

4.3. размещение на официальном сайте органов местного самоуправления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, указанных в пункте 2 настоящего Положения, представленных руководителями муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета, обеспечивает Лицо, ответственное за техническое обеспечение официального сайта Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области.

  1. При поступлении запроса от средства массовой информации на опубликование сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в администрацию Берёзовского сельсовета, глава сельсовета в течение одного рабочего дня передает его лицу, ответственному за техническое обеспечение официального сайте сельсовета для организации работы по предоставлению запрашиваемых сведений соответствующему средству массовой информации.

Лицо, ответственное за техническое обеспечение официального сайта Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области:

а) в течение трех рабочих дней со дня поступления запроса от средства массовой информации сообщает о нем лицу, замещающему должность  руководителя муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета и членов их семей, в отношении которого поступил запрос;

б) в течение семи рабочих дней со дня поступления запроса от средства массовой информации обеспечивает предоставление ему сведений, указанных в пункте 2 настоящего Порядка, в том случае, если запрашиваемые сведения отсутствуют на официальном сайте.

  1. В случае, если запрашиваемые средствами массовой информации на опубликование сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в администрацию Берёзовского сельсовета размещены на официальном сайте Берёзовского сельсовета, в адрес средства массовой информации в течение трех рабочих дней с момента поступления запроса направляется уведомление о размещении интересующих сведений на сайте Берёзовского сельсовета с указанием наименования сайта и его интернет-адреса.
  2. Глава Берёзовского сельсовета и лицо, ответственное за техническое обеспечение официального сайта Берёзовского сельсовета и представление средствам массовой информации данных для опубликования, несут в соответствии с законодательством Российской Федерации ответственность за несоблюдение настоящего Порядка, а также за разглашение сведений, отнесенных к информации ограниченного доступа, если федеральным законом они не отнесены к сведениям, составляющим государственную тайну или являющихся конфиденциальными.

 

Приложение

к Положению

"О Порядке размещения сведений о доходах, об

имуществе и обязательствах имущественного

характера руководителей муниципальных

учреждений Берёзовского сельсовета, и членов их семей

в информационно-телекоммуникационной сети

Интернет на официальном сайте Берёзовского сельсовета и предоставления

этих сведений средствам массовой информации для опубликования"

 

                                             Сведения

                 о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

              _______________________________________________________________________

              (полное наименование муниципального учреждения, должность руководителя)

                и членов его семьи за период с 01 января по 31 декабря _______ года

 

ФИО

Декларированный годовой доход за отчетный год (руб.)

Перечень объектов недвижимого имущества и транспортных средств, принадлежащих на праве собственности

Перечень объектов недвижимого имущества, находящегося в пользовании

Вид объектов недвижимости

Площадь (кв. м.)

Страна расположения

Транспортные средства (вид, марка)

Вид объектов недвижимости

Площадь (кв. м.)

Страна расположения

Фамилия, имя, отчество руководителя муниципального учреждения

 

 

 

 

 

 

 

 

Супруга (супруг) (без указания персональных данных)

 

 

 

 

 

 

 

 

Несовершеннолетний ребенок

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Закрыть

Об образовании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации Берёзовского сельсовета и урегулированию конфликта интересов АКТУАЛЬНО 02.2020

Cкачать документ | Дата документа 07 февраля 2020 года | Открыть документ

Закрыть

АДМИНИСТРАЦИЯ БЕРЁЗОВСКОГО СЕЛЬСОВЕТА

УВАРОВСКОГО РАЙОНА ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

 

25.10.2019                                  с. Берёзовка                                             №  112

 

Об образовании комиссии по соблюдению требований
к служебному поведению муниципальных служащих администрации Берёзовского сельсовета и урегулированию конфликта интересов

 

 

В соответствии с Федеральным законом от 2 июля 2007 г. № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», Федеральным законом от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции» администрация Берёзовского сельсовета постановляет:

  1. Утвердить Положение о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации Берёзовского сельсовета и урегулированию конфликта интересов согласно приложению 1.
  2. Образовать комиссию по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации Берёзовского сельсовета и урегулированию конфликта интересов и утвердить ее список согласно приложению 2.
  3. Администрации Берёзовского сельсовета осуществлять организационно-техническое и документационное обеспечение деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации Берёзовского сельсовета и урегулированию конфликта интересов.

           4. Постановление администрации Березовского сельсовета Уваровского района от  18.12.2015г. № 102  «Об образовании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации Берёзовского сельсовета и урегулированию конфликта интересов» признать утратившим силу.

  1. Опубликовать настоящее постановление в печатном средстве массовой информации администрации Берёзовского сельсовета "Берёзовский вестник" и разместить   на официальном сайте администрации Берёзовского сельсовета Уваровского района (http://adminberezovka.ru )
  2. Контроль над исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

 

 

 

    Глава сельсовета                                                                 И.Ю.Филатов            

 

 

 Приложение 1

      к постановлению администрации     

      Берёзовского сельсовета

      от 25.10.2019г. № 112

 

Положение
о комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации
Берёзовского сельсовета  и урегулированию конфликта интересов

  1. Настоящим Положением определяется порядок формирования и деятельности комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации Берёзовского сельсовета и урегулированию конфликта интересов (далее - комиссия), образуемой в администрации Берёзовского сельсовета (далее – администрация) в соответствии с Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции».
  2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, законами Тамбовской области, Уставом Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области, настоящим Положением, а также иными муниципальными правовыми актами.
  3. Основной задачей комиссии является содействие администрации:

а) в обеспечении соблюдения муниципальными служащими администрации Берёзовского сельсовета (далее – муниципальные служащие) ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов, а также в обеспечении исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», другими федеральными законами (далее - требования к служебному поведению и (или) требования об урегулировании конфликта интересов);

б) в осуществлении в администрации  сельсовета мер по предупреждению коррупции.

  1. Комиссия рассматривает вопросы, связанные с соблюдением требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, в отношении муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета (далее - должности муниципальной службы).
  2. Комиссия образуется настоящим постановлением главы администрации Берёзовского сельсовета. Указанным актом утверждаются состав комиссии и порядок ее работы.
  3. В состав комиссии входят председатель комиссии, его заместитель, секретарь и члены комиссии. Все члены комиссии при принятии решений обладают равными правами. В отсутствие председателя комиссии его обязанности исполняет заместитель председателя комиссии.
  4. В состав комиссии входят:

а) заместитель главы администрации сельсовета (председатель комиссии);

б) заместитель председателя комиссии, назначаемый главой сельсовета из членов комиссии, как правило, из лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации сельсовета;

в) специалист кадровой службы администрации сельсовета (секретарь комиссии).

  1. В состав комиссии включаются, по согласованию, депутаты Берёзовского сельского Совета народных депутатов.
  2. Глава Берёзовского сельсовета может принять решение о включении в состав комиссии:

а) представителя (представителей) научных организаций и образовательных учреждений среднего, высшего и дополнительного профессионального образования, деятельность которых связана с муниципальной службой;

б) представителя профсоюзной организации, действующей в установленном порядке в администрации сельсовета;

в) других органов и организаций в соответствии с требованиями федерального законодательства и законодательства Тамбовской области.

г) представителя общественного совета, образованного при администрации сельсовета.

  1. Лица, указанные в пункте 9 настоящего Положения, включаются в состав комиссии в установленном порядке по согласованию с соответствующими органами и организациями на основании запроса администрации Берёзовского сельсовета. Согласование осуществляется в 10-дневный срок со дня получения запроса.
  2. Число членов комиссии, не замещающих должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета, должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов комиссии.
  3. Состав комиссии формируется таким образом, чтобы исключить возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые комиссией решения.
  4. В заседаниях комиссии с правом совещательного голоса участвуют:

а) непосредственный руководитель муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, и определяемые председателем комиссии два муниципальных служащих, замещающих в администрации Берёзовского сельсовета должности муниципальной службы, аналогичные должности, замещаемой муниципальным служащим, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос;

б) другие муниципальные служащие, замещающие должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета; специалисты, которые могут дать пояснения по вопросам муниципальной службы и вопросам, рассматриваемым комиссией; должностные лица государственных органов, органов местного самоуправления; представители заинтересованных организаций; представитель муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов - по решению председателя комиссии, принимаемому в каждом конкретном случае отдельно не менее чем за три дня до дня заседания комиссии на основании ходатайства муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается этот вопрос, или любого члена комиссии.

  1. Заседание комиссии считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей от общего числа членов комиссии. Проведение заседаний с участием только членов комиссии, замещающих должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета, недопустимо.
  2. При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности члена комиссии, которая может привести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку дня заседания комиссии, он обязан до начала заседания заявить об этом. В таком случае соответствующий член комиссии не принимает участия в рассмотрении указанного вопроса.
  3. Основаниями для проведения заседания комиссии являются:

а) представление главой сельсовета материалов проверки (доклада о результатах проверки) свидетельствующих:

о представлении муниципальными служащими, замещающими должности, включенные в соответствующий перечень, недостоверных или неполных сведений  о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

о несоблюдении муниципальными служащими ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, не исполнения ими обязанностей, установленных Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции";

 б)  поступившее должностному лицу сельсовета, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, в порядке, установленном нормативным правовым администрации сельсовета:

обращение гражданина, замещавшего в администрации сельсовета должность муниципальной службы, включенную в перечень должностей, утвержденный нормативным правовым актом сельского Совета народных депутатов, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции  муниципального (административного)  управления данной  организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с муниципальной  службы;

заявление муниципального служащего о невозможности по объективным причинам представить сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

уведомление муниципального служащего о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов;

в) представление главы администрации сельсовета или любого члена комиссии, касающееся обеспечения соблюдения муниципальным  служащим требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо осуществления в администрации сельсовета мер по предупреждению коррупции;

г)  поступившее в соответствии с частью 4 статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и статьей 64.1 Трудового кодекса Российской Федерации в администрацию сельсовета уведомление коммерческой или некоммерческой организации о заключении с гражданином, замещавшим должность муниципальной службы в администрации сельсовета, трудового или гражданско-правового договора на выполнение работ (оказание услуг), если отдельные функции муниципального (административного)  управления данной  организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, исполняемые во время замещения должности в администрации сельсовета, при условии, что указанному гражданину комиссией ранее было отказано во вступлении в трудовые и гражданско-правовые отношения с данной организацией или, что вопрос о даче согласия такому гражданину на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение им работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации комиссией не рассматривался.

  1. Комиссия не рассматривает сообщения о преступлениях и административных правонарушениях, а также анонимные обращения, не проводит проверки по фактам нарушения служебной дисциплины.

17.1. Обращение, указанное в абзаце втором подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, подается гражданином, замещавшим должность муниципальной  службы в администрации сельсовета, должностному лицу сельсовета, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.  В обращении указываются: фамилия, имя, отчество гражданина, дата его рождения, адрес места жительства, замещаемые должности в течение последних двух лет до дня увольнения с муниципальной службы, наименование, местонахождение коммерческой или некоммерческой организации, характер ее деятельности, должностные (служебные) обязанности, исполняемые гражданином во время замещения им должности муниципальной службы, функции муниципального (административного) управления коммерческой или некоммерческой организации, вид договора (трудовой или гражданско-правовой), предполагаемый срок его действия, сумма оплаты за выполнение (оказание) по договору работ (услуг). Должностным лицом сельсовета, ответственным  за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений осуществляется рассмотрение обращения, по результатам которого подготавливается мотивированное заключение по существу обращения с учетом требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

17.2. Обращение, указанное в абзаце втором подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, может быть подано муниципальным  служащим, планирующим свое увольнение с муниципальной  службы, и подлежит рассмотрению комиссией в соответствии с настоящим Положением.

17.3. Уведомление, указанное в подпункте "д" пункта 16 настоящего Положения, рассматривается должностным лицом сельсовета, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, которое осуществляет подготовку мотивированного заключения о соблюдении гражданином, замещавшим должность муниципальной  службы в администрации сельсовета, требований статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

17.4. Уведомление, указанное в абзаце четвертом подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, рассматривается должностным лицом сельсовета, ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, которое осуществляет подготовку мотивированного заключения по результатам рассмотрения уведомления.

17.5. При подготовке мотивированного заключения по результатам рассмотрения обращения, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, или уведомлений, указанных в абзаце четвертом подпункта "б"  пункта 16 настоящего Положения, должностное лицо сельсовета, ответственное за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений имеет право проводить собеседование с муниципальным  служащим, представившим обращение или уведомление, получать от него письменные пояснения, а глава администрации сельсовета или его заместитель, специально на то уполномоченный, может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации. Обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы в течение семи рабочих дней со дня поступления обращения или уведомления представляются председателю комиссии. В случае направления запросов обращение или уведомление, а также заключение и другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления обращения или уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.

17.6. Мотивированные заключения, предусмотренные пунктами 17.1, 17.3 и 17.4 настоящего Положения, должны содержать:

а) информацию, изложенную в обращениях или уведомлениях, указанных в абзацах втором и четвертым подпункта «б» и подпункте «г» пункта 16 настоящего Положения;

б) информацию, полученную от государственных органов, органов местного самоуправления и заинтересованных организаций на основании запросов;

в) мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения обращений и уведомлений, указанных в абзацах втором и четвертом подпункта «б» и подпункте «г» пункта 16 настоящего Положения, а также рекомендации для принятия одного из решений в соответствии с пунктами 24, 25.1, 26.1 настоящего Положения или иного решения.

  1. Председатель комиссии при поступлении к нему в порядке, предусмотренном нормативным правовым актом администрации сельсовета, информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии:

а) в 10-дневный срок назначает дату заседания комиссии. При этом дата заседания комиссии не может быть назначена позднее 20 дней со дня поступления указанной информации, за исключением случаев, предусмотренных пунктами 18.1 и 18.2 настоящего Положения;

б) организует ознакомление муниципального служащего, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, его представителя, членов комиссии и других лиц, участвующих в заседании комиссии, с информацией, поступившей должностному лицу администрации сельсовета, ответственному за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений, и с результатами ее проверки;

в) рассматривает ходатайства о приглашении на заседание комиссии лиц, указанных в подпункте "б" пункта 13 настоящего Положения, принимает решение об их удовлетворении (об отказе в удовлетворении) и о рассмотрении (об отказе в рассмотрении) в ходе заседания комиссии дополнительных материалов.

18.1. Заседание комиссии по рассмотрению заявления, указанного в абзацах третьем и четвертым подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, как правило, проводится не позднее одного месяца со дня истечения срока, установленного для представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера.

18.2. Уведомление, указанное в подпункте "г" пункта 16 настоящего Положения, как правило, рассматривается на очередном (плановом) заседании комиссии.

  1. Заседание комиссии проводится в присутствии муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов, или гражданина, замещавшего должность муниципальной службы в администрации сельсовета.

О намерении лично присутствовать на заседании комиссии муниципальный  служащий или гражданин указывает в обращении, заявлении или уведомлении, представляемых в соответствии с подпунктом "б" пункта 16 настоящего Положения.

19.1. Заседания комиссии могут проводиться в отсутствие муниципального служащего или гражданина в случае:

а) если в обращении, заявлении или уведомлении, предусмотренных подпунктом "б" пункта 16 настоящего Положения, не содержится указания о намерении муниципального служащего или гражданина лично присутствовать на заседании комиссии;

б) если муниципальный служащий или гражданин, намеревающиеся лично присутствовать на заседании комиссии и надлежащим образом извещенные о времени и месте его проведения, не явились на заседание комиссии.

  1. На заседании комиссии заслушиваются пояснения муниципального служащего или гражданина, замещавшего должность муниципальной службы в администрации сельсовета (с их согласия), и иных лиц, рассматриваются материалы по существу вынесенных на данное заседание вопросов, а также дополнительные материалы.
  2. Члены комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы комиссии.
  3. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "а" пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) установить, что сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, представленные муниципальным служащим,  являются достоверными и полными;

б) установить, что сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, представленные муниципальным служащим,  являются недостоверными и (или) неполными. В этом случае комиссия рекомендует главе администрации сельсовета применить к муниципальному  служащему конкретную меру ответственности.

  1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта "а" пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) установить, что муниципальный служащий соблюдал ограничения и запреты, требования о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, исполнял обязанности, установленные Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции";

б) установить, что муниципальный служащий не соблюдал ограничения и запреты, требования о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов, не исполнял обязанности, установленные Федеральным законом от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции". В этом случае комиссия рекомендует главе администрации сельсовета указать муниципальному  служащему на недопустимость нарушения требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов либо применить к муниципальному  служащему конкретную меру ответственности.

  1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) дать гражданину согласие на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции муниципального (административного)  управления данной  организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;

б) отказать гражданину в замещении должности в коммерческой или некоммерческой организации либо в выполнении работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции муниципального (административного)  управления данной  организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, и мотивировать свой отказ.

  1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце третьем подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) признать, что причина непредставления муниципальным  служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является объективной и уважительной;

б) признать, что причина непредставления муниципальным  служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей не является уважительной. В этом случае комиссия рекомендует муниципальному служащему принять меры по представлению указанных сведений;

в) признать, что причина непредставления муниципальным служащим сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей необъективна и является способом уклонения от представления указанных сведений. В этом случае комиссия рекомендует главе администрации сельсовета применить к муниципальному служащему конкретную меру ответственности.

25.1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце четвертом подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает одно из следующих решений:

а) признать, что при исполнении муниципальным служащим должностных обязанностей конфликт интересов отсутствует;

б) признать, что при исполнении муниципальным служащим должностных обязанностей личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов. В этом случае комиссия рекомендует муниципальному служащему и (или) главе сельсовета органа принять меры по урегулированию конфликта интересов или по недопущению его возникновения;

в) признать, что муниципальный  служащий не соблюдал требования об урегулировании конфликта интересов. В этом случае комиссия рекомендует главе сельсовета применить к государственному служащему конкретную меру ответственности.

  1. По итогам рассмотрения вопросов, указанных в подпунктах "а", "б" и "г" настоящего Положения, и при наличии к тому оснований комиссия может принять иное решение, чем это предусмотрено пунктами 22 - 25.1 и 26.1 настоящего Положения. Основания и мотивы принятия такого решения должны быть отражены в протоколе заседания комиссии.

26.1. По итогам рассмотрения вопроса, указанного в подпункте "г" пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает в отношении гражданина, замещавшего должность муниципальной  службы в администрации сельсовета, одно из следующих решений:

а) дать согласие на замещение им должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции муниципального (административного)  управления данной  организацией входили в его должностные (служебные) обязанности;

б) установить, что замещение им на условиях трудового договора должности в коммерческой или некоммерческой организации и (или) выполнение в коммерческой или некоммерческой организации работ (оказание услуг) нарушают требования статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции". В этом случае комиссия рекомендует главе администрации сельсовета проинформировать об указанных обстоятельствах органы прокуратуры и уведомившую организацию.

  1. По итогам рассмотрения вопроса, предусмотренного подпунктом "в" пункта 16 настоящего Положения, комиссия принимает соответствующее решение.
  2. Для исполнения решений комиссии могут быть подготовлены проекты муниципальных нормативных правовых актов, решений или поручений главы сельсовета, которые в установленном порядке представляются на рассмотрение главе сельсовета.
  3. Решения комиссии по вопросам, указанным в пункте 16 настоящего Положения, принимаются тайным голосованием (если комиссия не примет иное решение) простым большинством голосов присутствующих на заседании членов комиссии.
  4. Решения комиссии оформляются протоколами, которые подписывают члены комиссии, принимавшие участие в ее заседании. Решения комиссии, за исключением решения, принимаемого по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, для руководителя государственного органа носят рекомендательный характер. Решение, принимаемое по итогам рассмотрения вопроса, указанного в абзаце втором подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, носит обязательный характер.
  5. В протоколе заседания комиссии указываются:

а) дата заседания комиссии, фамилии, имена, отчества членов комиссии и других лиц, присутствующих на заседании;

б) формулировка каждого из рассматриваемых на заседании комиссии вопросов с указанием фамилии, имени, отчества, должности муниципального служащего, в отношении которого рассматривается вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов;

в) предъявляемые к муниципальному служащему претензии, материалы, на которых они основываются;

г) содержание пояснений муниципального служащего и других лиц по существу предъявляемых претензий;

д) фамилии, имена, отчества выступивших на заседании лиц и краткое изложение их выступлений;

е) источник информации, содержащей основания для проведения заседания комиссии, дата поступления информации в администрацию сельсовета;

ж) другие сведения;

з) результаты голосования;

и) решение и обоснование его принятия.

  1. Член комиссии, несогласный с ее решением, вправе в письменной форме изложить свое мнение, которое подлежит обязательному приобщению к протоколу заседания комиссии и с которым должен быть ознакомлен государственный служащий.
  2. Копии протокола заседания комиссии в 7-дневный срок со дня заседания направляются главе администрации сельсовета, полностью или в виде выписок из него – муниципальному служащему, а также по решению комиссии - иным заинтересованным лицам.
  3. Глава администрации сельсовета обязан рассмотреть протокол заседания комиссии и вправе учесть в пределах своей компетенции содержащиеся в нем рекомендации при принятии решения о применении к муниципальному служащему мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации, а также по иным вопросам организации противодействия коррупции. О рассмотрении рекомендаций комиссии и принятом решении глава администрации сельсовета в письменной форме уведомляет комиссию в месячный срок со дня поступления к нему протокола заседания комиссии. Решение главы администрации сельсовета оглашается на ближайшем заседании комиссии и принимается к сведению без обсуждения.
  4. В случае установления комиссией признаков дисциплинарного проступка в действиях (бездействии) муниципального служащего информация об этом представляется главе администрации сельсовета для решения вопроса о применении к муниципальному служащему мер ответственности, предусмотренных нормативными правовыми актами Российской Федерации.
  5. В случае установления комиссией факта совершения муниципальным служащим действия (факта бездействия), содержащего признаки административного правонарушения или состава преступления, председатель комиссии обязан передать информацию о совершении указанного действия (бездействии) и подтверждающие такой факт документы в правоприменительные органы в 3-дневный срок, а при необходимости - немедленно.
  6. Копия протокола заседания комиссии или выписка из него приобщается к личному делу муниципального служащего, в отношении которого рассмотрен вопрос о соблюдении требований к служебному поведению и (или) требований об урегулировании конфликта интересов.

37.1. Выписка из решения комиссии, заверенная подписью секретаря комиссии и печатью администрации сельсовета, вручается гражданину, замещавшему должность муниципальной  службы в государственном органе, в отношении которого рассматривался вопрос, указанный в абзаце втором подпункта "б" пункта 16 настоящего Положения, под роспись или направляется заказным письмом с уведомлением по указанному им в обращении адресу не позднее одного рабочего дня, следующего за днем проведения соответствующего заседания комиссии.

  1. Организационно-техническое и документационное обеспечение деятельности комиссии, а также информирование членов комиссии о вопросах, включенных в повестку дня, о дате, времени и месте проведения заседания, ознакомление членов комиссии с материалами, представляемыми для обсуждения на заседании комиссии, осуществляются должностным лицом администрации сельсовета ответственным за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений.
  2. В случае, если рассматриваемые комиссией вопросы касаются должностного лица администрации сельсовета ответственного за работу по профилактике коррупционных и иных правонарушений его функции, предусмотренные настоящим положением, исполняет глава администрации сельсовета.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

    

 

 Приложение 2

      к постановлению администрации     

      Берёзовского сельсовета

      от 25.10.2019г. № 112

 

 

 

Постоянный состав
комиссии по соблюдению требований
к служебному поведению муниципальных служащих администрации Берёзовского сельсовета и урегулированию конфликта интересов

Милосердова Елена Васильевна - председатель комиссии;

Милосердова Ольга Сергеевна - заместитель председателя комиссии;

Петрова Наталия Владимировна - секретарь комиссии;

            Запольская Татьяна Валерьевна  - член комиссии;

             Михайлова Лариса Николаевна – член комиссии, депутат сельского Совета (по согласованию);

              Данилова Валентина Сергеевна - член комиссии, депутат сельского Совета (по согласованию);

              Представитель департамента государственной, муниципальной службы и противодействия коррупции аппарата главы администрации Тамбовской области – член  комиссии (по согласованию).

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Закрыть

Об утверждении Положения «О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета, и руководителями муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета сведений о доходах, об имуществе

Cкачать документ | Дата документа 28 марта 2014 года | Открыть документ

Закрыть

 

БЕРЁЗОВСКИЙ СЕЛЬСКИЙ СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ

УВАРОВСКОГО РАЙОНА ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ

( пятый созыв – заседание седьмое)

 

Р Е Ш Е Н И Е

 

28.03.2014 г.                                  с. Березовка                                        № 54

 

Об утверждении  Положения «О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета, и руководителями муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера» 

АКТУАЛЬНО 03.2015

 

 

 

Рассмотрев проект Решения "О Положении "О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета, и руководителями муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета Тамбов сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера", внесенный Уваровской межрайонной прокуратурой, и в соответствии с Федеральными законами от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Уставом Берёзовского сельсовета, Берёзовский сельский Совет народных депутатов РЕШИЛ:

  1. Утвердить Положение "О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета, и руководителями муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера" согласно приложению.
  2. Администрации Берёзовского сельсовета привести правовые акты в соответствие с настоящим решением.
  3. Настоящее решение опубликовать в газете «Уваровская жизнь» и разместить на официальном сайте администрации Берёзовского сельсовета.
  4. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования.
  5. Контроль над исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию по бюджету, экономике, социальным вопросам, налогообложению, земельной реформе и экологии Берёзовского сельского Совета народных депутатов (Т.А.Борисова). 

 

 

   Глава сельсовета                                                                                          В.А.Кузнецов

 

 

 

 

 

 

 

Приложение к   решению

Берёзовского сельского Совета

народных депутатов

от 28.03.2014г.№54

 

 

Положение о представлении гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета, и руководителями муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

 

Настоящим Положением определяется порядок представления гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета (далее - должности руководителей учреждений), и руководителями муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета (далее - руководители учреждений) сведений о полученных ими доходах, об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера, а также сведений о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера (далее - сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера).

 

Статья 1. Сроки и форма предоставления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

 

  1. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по утвержденной Президентом Российской Федерации форме справки:

1) гражданами - при назначении на должность руководителя учреждения;

2) руководителями учреждений - ежегодно, не позднее 30 апреля года, следующего за отчетным.

  1. Гражданин при назначении на должность руководителя учреждения представляет:

1) сведения о своих доходах, полученных от всех источников (включая доходы по прежнему месту работы или месту замещения выборной должности, пенсии, пособия, иные выплаты) за календарный год, предшествующий году подачи документов для замещения должности руководителя учреждения, а также сведения об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, и о своих обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи документов для замещения должности руководителя учреждения (на отчетную дату);

2) сведения о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, полученных от всех источников (включая заработную плату, пенсии, пособия, иные выплаты) за календарный год, предшествующий году подачи гражданином документов для замещения должности руководителя учреждения, а также сведения об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера по состоянию на первое число месяца, предшествующего месяцу подачи гражданином документов для замещения должности руководителя учреждения (на отчетную дату);

  1. Руководитель учреждения представляет ежегодно:

1) сведения о своих доходах, полученных за отчетный период (с 1 января по 31 декабря) от всех источников (включая денежное содержание, пенсии, пособия, иные выплаты), а также сведения об имуществе, принадлежащем ему на праве собственности, и о своих обязательствах имущественного характера по состоянию на конец отчетного периода;

2) сведения о доходах супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, полученных за отчетный период (с 1 января по 31 декабря) от всех источников (включая заработную плату, пенсии, пособия, иные выплаты), а также сведения об имуществе, принадлежащем им на праве собственности, и об их обязательствах имущественного характера по состоянию на конец отчетного периода;

 

Статья 2. Порядок предоставления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

 

  1. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера представляются главе Администрации Берёзовского сельсовета (представителю нанимателя (работодателю).
  2. Глава Администрации Берёзовского сельсовета (далее - Администрация сельсовета) правовым актом определяет лиц из числа муниципальных служащих Администрации сельсовета, уполномоченных на получение и хранение сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера (далее - уполномоченные лица).
  3. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера проверяются уполномоченным лицом на правильность оформления, на указанных сведениях ставится отметка о принятии на рассмотрение в Администрации сельсовета с указанием даты представления, фамилии, инициалов и должности муниципальной службы уполномоченного лица, принявшего сведения.
  4. Уполномоченное лицо ведет журнал учета представленных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, содержащий фамилию, имя, отчество лица, представившего сведения, дату подачи указанных сведений, а также подпись уполномоченного лица.
  5. Глава Администрации сельсовета до 10 мая информируется кадровой службой Администрации сельсовета о представлении сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лиц, замещающих должности руководителей учреждений, на основании представленных в кадровую службу отчетов уполномоченных лиц.

 

Статья 3. Проверка сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера

 

  1. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера являются сведениями конфиденциального характера, если законодательством Российской Федерации они не отнесены к сведениям, составляющим государственную тайну.

Право на доступ к сведениям о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера имеют глава Администрации сельсовета, а также лица, уполномоченные на получение, обработку, хранение, передачу и любое другое использование персональных данных.

  1. Гражданин, претендующий на замещение должностей руководителей учреждений, лицо, замещающее должность руководителя учреждения, представившие сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, своей подписью на указанных сведениях подтверждают их достоверность и полноту.
  2. В случае если гражданин, претендующий на замещение должности руководителя учреждения, лицо, замещающее должность руководителя учреждения, обнаружили, что в представленных ими сведениях о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера не отражены или не полностью отражены какие-либо сведения, либо имеются ошибки, они вправе представить уточненные сведения в течение одного месяца после окончания срока, указанного в пункте 2 части 1 статьи 1 настоящего Положения.

3.1. В случае если лицо, поступающее на должность руководителя муниципального учреждения, обнаружило, что в представленных им сведениях о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера не отражены или не полностью отражены какие-либо сведения либо имеются ошибки, оно вправе представить уточненные сведения в течение одного месяца со дня представления сведений в соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 1 Положения «О представлении гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета, и руководителями муниципальных учреждений Берёзовского сельсовета сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера».

  1. В случае непредставления по объективным причинам гражданином, замещающим должность руководителя учреждения, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей данный факт подлежит рассмотрению соответствующей комиссией, созданной главой Администрации сельсовета.
  2. Проверка достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных в соответствии с настоящим Положением гражданами, претендующими на замещение должностей руководителей учреждений, лицами, замещающими должность руководителя учреждения, осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации.
  3. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленные в соответствии с настоящим Положением гражданином, замещающим должность руководителя учреждения, при назначении на должность, а также представляемые им ежегодно, и информация о результатах проверки достоверности и полноты этих сведений приобщаются к личному делу лица, замещающего должность руководителя учреждения.

В случае если гражданин, представивший в соответствии с настоящим Положением сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, не был назначен на указанную должность, эти сведения возвращаются ему по его письменному заявлению вместе с другими документами.

 

Статья 4. Размещение сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера в информационно-телекоммуникационной сети Интернет и предоставление их средствам массовой информации для опубликования

 

  1. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера лица, замещающего должность руководителя учреждения, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей размещаются на официальном сайте Администрации сельсовета и соответствующего муниципального учреждения, а в случае отсутствия этих сведений на официальном сайте Администрации сельсовета и соответствующего муниципального учреждения - предоставляются средствам массовой информации для опубликования по их запросам.
  2. При поступлении запроса от средств массовой информации на опубликование сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера глава Администрации сельсовета организует работу по предоставлению запрашиваемых сведений соответствующему средству массовой информации, при этом:

1) в 3-дневный срок со дня поступления запроса сообщает о нем лицу, замещающему должность руководителя учреждения, в отношении которого поступил запрос;

2) в 7-дневный срок со дня поступления запроса обеспечивает предоставление сведений, указанных в части 3 настоящей статьи, в том случае, если запрашиваемые сведения отсутствуют на сайте Администрации сельсовета и соответствующего муниципального учреждения.

  1. На сайте Администрации сельсовета и соответствующего муниципального учреждения размещаются и средствам массовой информации для опубликования предоставляются следующие сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера:

1) декларированный годовой доход лица, замещающего должность руководителя учреждения, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

2) перечень объектов недвижимого имущества, принадлежащих лицу, замещающему должность руководителя учреждения, его супруге (супругу) и несовершеннолетним детям на праве собственности или находящихся в их пользовании, с указанием вида, площади и страны расположения каждого из них;

3) перечень транспортных средств, с указанием вида и марки, принадлежащих на праве собственности лицу, замещающему должность руководителя учреждения, его супруге (супругу) и несовершеннолетним детям.

  1. В размещаемых на сайте Администрации сельсовета и соответствующего муниципального учреждения и предоставляемых средствам массовой информации для опубликования сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера запрещается указывать:

1) иные сведения (кроме указанных в части 3 настоящей статьи) о доходах лица, замещающего должность руководителя учреждения, его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, об имуществе, принадлежащем на праве собственности названным лицам, и об их обязательствах имущественного характера;

2) персональные данные супруги (супруга), детей и иных членов семьи лица, замещающего должность руководителя учреждения;

3) данные, позволяющие определить место жительства, почтовый адрес, телефон и иные индивидуальные средства коммуникации лица, замещающего должность руководителя учреждения, его супруги (супруга), детей и иных членов семьи;

4) данные, позволяющие определить местонахождение объектов недвижимого имущества, принадлежащих лицу, замещающему должность руководителя учреждения, его супруге (супругу), детям, иным членам семьи на праве собственности или находящихся в их пользовании;

5) информацию, отнесенную к государственной тайне или являющуюся конфиденциальной.

  1. Сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, указанные в части 3 настоящей статьи, за весь период замещения лицом должности руководителя учреждения, находятся на сайте Администрации сельсовета и соответствующего муниципального учреждения и ежегодно обновляются в течение 14 рабочих дней со дня истечения срока, установленного пунктом 2 части 1 статьи 1 настоящего Положения.

 

Статья 5. Ответственность за нарушение настоящего Положения

 

  1. В случае непредставления или представления заведомо ложных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданин, претендующий на замещение должности руководителя учреждения, и лицо, замещающее должность руководителя учреждения, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.
  2. Муниципальные служащие, в должностные обязанности которых входит работа со сведениями о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, виновные в их разглашении или использовании в целях, не предусмотренных законодательством Российской Федерации, несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.

 

Закрыть

Об утверждении Положения о сообщении муниципальными служащими и лицами, замещающими муниципальные должности, о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связ

Cкачать документ | Дата документа 23 августа 2018 года | Открыть документ

Закрыть

БЕРЕЗОВСКИЙ СЕЛЬСКИЙ СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ

УВАРОВСКОГО РАЙОНА ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ

( пятый созыв – заседание седьмое)

 

Р Е Ш Е Н И Е

28.03.2014года                                 с. Берёзовка                                             № 58

Об утверждении Положения о сообщении муниципальными служащими и лицами, замещающими муниципальные должности, о получении подарка в связи  с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации

 

Рассмотрев проект Решения «Об утверждении  Положения о сообщении муниципальными служащими и лицами, замещающими муниципальные должности, о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных), сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации», внесенный Уваровской межрайонной прокуратурой,  в соответствии с п.7 ч.3 ст.12.1 Федерального закона от 25.12.2008  №273-ФЗ «О противодействии коррупции», Берёзовский  сельский Совет народных депутатов, РЕШИЛ:

  1. Утвердить прилагаемое Положение о сообщении муниципальными служащими и лицами, замещающими муниципальные должности о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении средств, вырученных от его реализации.
  2. Установить, что администрация сельсовета осуществляет прием подарков, полученных лицами, замещающими муниципальные должности, и муниципальными служащими в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, их оценку для принятия к бухгалтерскому учету, а также принимает решения о реализации указанных подарков, определяет лицо, ответственное за прием, учет и хранение подарков, полученных муниципальными служащими и лицами замещающими муниципальные должности (уполномоченное лицо).
  3. Реализация полномочий, предусмотренных настоящим решением, осуществляется в пределах установленной предельной численности муниципальных служащих, а также бюджетных ассигнований, предусмотренных в бюджете муниципального образования.
  4. Опубликовать настоящее решение в газете «Уваровская жизнь».
  5. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования.
  6. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию по бюджету, экономике, социальным вопросам, налогообложению, земельной реформе и экологии Берёзовского сельского Совета народных депутатов (Т.А.Борисова).

 

 

   Глава сельсовета                                                                        В.А. Кузнецов

Приложение

к решению Берёзовского сельского Совета

народных депутатов

от  28.03.2014 г. № 58

 

ПОЛОЖЕНИЕ

О СООБЩЕНИИ МУНИЦИПАЛЬНЫМИ СЛУЖАЩИМИ И ЛИЦАМИ, ЗАМЕЩАЮЩИМИ МУНИЦИПАЛЬНЫЕ ДОЛЖНОСТИ, О ПОЛУЧЕНИИ ПОДАРКА в связи  с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, СДАЧЕ И ОЦЕНКЕ

ПОДАРКА, РЕАЛИЗАЦИИ (ВЫКУПЕ) И ЗАЧИСЛЕНИИ СРЕДСТВ,

ВЫРУЧЕННЫХ ОТ ЕГО РЕАЛИЗАЦИИ

 

  1. Настоящее Положение определяет порядок сообщения лицами, замещающими муниципальные должности и муниципальными служащими Берёзовского сельсовета (далее соответственно - лица, замещающие муниципальные должности, служащие) о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, порядок сдачи и оценки подарка, реализации (выкупа) и зачисления средств, вырученных от его реализации.
  2. Для целей настоящего Положения используются следующие понятия:

«подарок, полученный в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями» - подарок, полученный лицом, замещающим муниципальную должность, служащим от физических (юридических) лиц, которые осуществляют дарение исходя из должностного положения одаряемого или исполнения им служебных (должностных) обязанностей, за исключением канцелярских принадлежностей, которые в рамках протокольных мероприятий, служебных командировок и других официальных мероприятий предоставлены каждому участнику указанных мероприятий в целях исполнения им своих служебных (должностных) обязанностей, цветов и ценных подарков, которые вручены в качестве поощрения (награды);

«получение подарка в связи  с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей» - получение лицом, замещающим муниципальную должность, служащим лично или через посредника от физических (юридических) лиц подарка в рамках осуществления деятельности, предусмотренной должностным регламентом (должностной инструкцией), а также в связи с исполнением служебных (должностных) обязанностей в случаях, установленных федеральными законами и иными нормативными актами, определяющими особенности правового положения и специфику профессиональной служебной деятельности указанных лиц.

  1. 3. Лица, замещающие муниципальные должности, служащие не вправе получать подарки от физических (юридических) лиц в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, за исключением подарков, полученных в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей.
  2. Лица, замещающие муниципальные должности, служащие обязаны в порядке, предусмотренном настоящим Положением, уведомлять обо всех случаях получения подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей муниципальный орган, в котором указанные лица проходят муниципальную службу, осуществляют трудовую деятельность.
  3. Уведомление о получении подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей (далее - уведомление), составленное согласно приложению, представляется не позднее 3 рабочих дней со дня получения подарка в муниципальный орган, в котором лицо, замещающее муниципальную должность, служащий, работник проходят муниципальную службу или осуществляют трудовую деятельность. К уведомлению прилагаются документы (при их наличии), подтверждающие стоимость подарка (кассовый чек, товарный чек, иной документ об оплате (приобретении) подарка).

В случае если подарок получен во время служебной командировки, уведомление представляется не позднее 3 рабочих дней со дня возвращения лица, получившего подарок, из служебной командировки.

При невозможности подачи уведомления в сроки, указанные в абзацах первом и втором настоящего пункта, по причине, не зависящей от лица, замещающего муниципальную должность, служащего, оно представляется не позднее следующего дня после ее устранения.

  1. Уведомление составляется в 2 экземплярах, один из которых возвращается лицу, представившему уведомление, с отметкой о регистрации, другой экземпляр направляется в муниципальный орган.
  2. Подарок, стоимость которого подтверждается документами и превышает 3 тыс. рублей либо стоимость которого получившему его лицу неизвестна, сдается уполномоченному лицу, которое принимает его на хранение по акту приема-передачи не позднее 5 рабочих дней со дня регистрации уведомления в соответствующем журнале регистрации.
  3. Подарок, полученный лицом, замещающим муниципальную должность, независимо от его стоимости, подлежит передаче на хранение в порядке, предусмотренном пунктом 7 настоящего Положения.
  4. До передачи подарка по акту приема-передачи ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации за утрату или повреждение подарка несет лицо, получившее подарок.
  5. В целях принятия к бухгалтерскому учету подарка в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, определение его стоимости проводится на основе рыночной цены, действующей на дату принятия к учету подарка, или цены на аналогичную материальную ценность в сопоставимых условиях с привлечением при необходимости комиссии или коллегиального органа. Сведения о рыночной цене подтверждаются документально, а при невозможности документального подтверждения - экспертным путем. Подарок возвращается сдавшему его лицу по акту приема-передачи в случае, если его стоимость не превышает 3 тыс. рублей.
  6. Уполномоченное лицо обеспечивает включение в установленном порядке принятого к бухгалтерскому учету подарка, стоимость которого превышает 3 тыс. рублей, в реестр муниципального имущества.
  7. Лицо, замещающее муниципальную должность, сдавшие подарок, могут его выкупить, направив на имя представителя нанимателя (работодателя) соответствующее заявление не позднее двух месяцев со дня сдачи подарка. Муниципальный служащий, сдавший подарок, полученный им в связи с протокольным мероприятием, со служебной командировкой или с другим официальным мероприятием, может его выкупить в порядке, устанавливаемом нормативными правовыми актами Российской Федерации.
  8. Уполномоченное лицо в течение 3 месяцев со дня поступления заявления, указанного в пункте 12 настоящего Положения, организует оценку стоимости подарка для реализации (выкупа) и уведомляет в письменной форме лицо, подавшее заявление, о результатах оценки, после чего в течение месяца заявитель выкупает подарок по установленной в результате оценки стоимости или отказывается от выкупа.
  9. Подарок, в отношении которого не поступило заявление, указанное в пункте 12 настоящего Положения, может использоваться муниципальным органом с учетом заключения комиссии или коллегиального органа о целесообразности использования подарка для обеспечения деятельности муниципального органа.
  10. В случае нецелесообразности использования подарка руководителем муниципального органа принимается решение о реализации подарка и проведении оценки его стоимости для реализации (выкупа), осуществляемой уполномоченными муниципальными органами посредством проведения торгов в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации.
  11. Оценка стоимости подарка для реализации (выкупа), предусмотренная пунктами 13 и 15 настоящего Положения, осуществляется субъектами оценочной деятельности в соответствии с законодательством Российской Федерации об оценочной деятельности.
  12. В случае если подарок не выкуплен или не реализован, руководителем муниципального органа принимается решение о повторной реализации подарка, либо о его безвозмездной передаче на баланс благотворительной организации, либо о его уничтожении в соответствии с законодательством Российской Федерации.
  13. Средства, вырученные от реализации (выкупа) подарка, зачисляются в доход местного бюджета в порядке, установленном бюджетным законодательством Российской Федерации.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Приложение

к Положению о сообщении

отдельными категориями лиц

о получении подарка в связи  с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, сдаче

и оценке подарка, реализации

(выкупе) и зачислении средств,

вырученных от его реализации

 

Уведомление о получении подарка

                        _____________________________________

       (наименование уполномоченного

                          _____________________________________

структурного подразделения муниципального органа

                       

 от _____________________________________

       (ф.и.о., занимаемая должность)

 

     

 Уведомление о получении подарка от "__" ________ 20__ г.

 

    Извещаю о получении ___________________________________________________

                                         (дата получения)

подарка(ов) на ____________________________________________________________

                   (наименование протокольного мероприятия, служебной

                  командировки, другого официального мероприятия, место

                                   и дата проведения)

 

Наименование подарка

Характеристика подарка, его описание

Количество предметов

Стоимость в рублях <*>

1.

2.

3.

Итого

 

 

 

Приложение: ______________________________________________ на _____ листах.

                     (наименование документа)

Лицо, представившее

уведомление         _________  _________________________  "__" ____ 20__ г.

                    (подпись)    (расшифровка подписи)

Лицо,     принявшее

уведомление         _________  _________________________  "__" ____ 20__ г.

                    (подпись)    (расшифровка подписи)

 

Регистрационный номер в журнале регистрации уведомлений ___________________

 

"__" _________ 20__ г.

 

--------------------------------

<*> Заполняется при наличии документов, подтверждающих стоимость подарка.

 

 

 

 

 

Закрыть

О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области

Cкачать документ | Дата документа 22 декабря 2015 года | Открыть документ

Закрыть

                  

ТАМБОВСКАЯ ОБЛАСТЬ УВАРОВСКИЙ РАЙОН

БЕРЁЗОВСКИЙ СЕЛЬСКИЙ СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ

(пятый созыв – заседание двадцать девятое)

РЕШЕНИЕ

 

22.12.2015г.                                    с. Берёзовка                                               № 150


  О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области  

 

В соответствии с Федеральными законами от 03.12.2012 N 230-ФЗ "О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам», от 03. 12.2012 № 231-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации в связи с принятием федерального закона «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам», от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции", Законом Тамбовской области от 01.03.2013 № 252-З «О предоставлении сведений о расходах, осуществлении контроля за расходами лиц, замещающих государственные должности Тамбовской области, и иных лиц» Уставом Берёзовского  сельсовета, Берёзовский сельский Совет народных депутатов РЕШИЛ:

  1. Утвердить прилагаемое Положение «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области».
  2. Опубликовать настоящее решение в печатном средстве массовой информации Берёзовского   сельсовета "Вестник Берёзовского сельсовета" и разместить   на официальном сайте Берёзовского сельсовета Уваровского района (http://adminberezovka.ru).
  3. Решение вступает в силу после его официального опубликования.
  4. Контроль над исполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию по бюджету, экономике, социальным вопросам, налогообложению, земельной реформе и экологии сельского Совета (Т.А. Борисова).

 

 

Временно исполняющий полномочия

главы Берёзовского сельсовета                                                 Е.В. Милосердова

 

 

                                                     

 

 

               Приложение к решению

                                                                                              Берёзовского сельского

                                                                                              Совета народных депутатов

№ 150 от 22.12.2015г.         

 

Положение
«О  контроле за соответствием расходов лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области»

 

Статья 1.

Положение «О  контроле за соответствием расходов лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области», (далее - Положение) определяет порядок представления лицами, замещающими должности муниципальной службы, осуществление полномочий по которым влечет за собой обязанность представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей сведений о расходах.

 

Статья 2.

  1. Лица, замещающие должности муниципальной службы, осуществление полномочий по которым влечет за собой обязанность представлять сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей (далее – должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета) обязаны представлять сведения о своих расходах, а также о расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей по каждой сделке по приобретению земельного участка, другого объекта недвижимости, транспортного средства, ценных бумаг, акций (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталах организаций), совершенной им, его супругой (супругом) и (или) несовершеннолетними детьми в течение календарного года, предшествующего году представления сведений (далее - отчетный период), если общая сумма таких сделок превышает общий доход данного лица и его супруги (супруга) за три последних года, предшествующих отчетному периоду, и об источниках получения средств, за счет которых совершены эти сделки (далее – сведения о расходах).
  2. Сведения о расходах лицами, замещающими должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета, представляются главе администрации Тамбовской области.
  3. Сведения о расходах представляются ежегодно в сроки, установленные для представления сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера по утвержденной Президентом Российской Федерации форме справки.

 

Статья 3.

  1. Контроль за расходами лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета, осуществляется в случаях и в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Федеральным законом от 03.12.2012 № 230-ФЗ «О контроле за соответствием расходов лиц, замещающих государственные должности, и иных лиц их доходам», нормативными правовыми актами Президента Российской Федерации, Законом Тамбовской области от 01.03.2013 № 252-З «О предоставлении сведений о расходах, осуществлении контроля за расходами лиц, замещающих государственные должности Тамбовской области, и иных лиц», иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.
  2. Решение об осуществлении контроля за расходами лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета, а также за расходами их супруг (супругов) и несовершеннолетних детей принимается главой администрации Тамбовской области, либо уполномоченным им должностным лицом.
  3. Основанием для принятия решения об осуществлении контроля за расходами лица, замещающего должность муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета, а также за расходами его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей является достаточная информация о том, что данным лицом, его супругой (супругом) и (или) несовершеннолетними детьми в течение отчетного периода совершены сделки (совершена сделка) по приобретению земельного участка, другого объекта недвижимости, транспортного средства, ценных бумаг, акций (долей участия, паев в уставных (складочных) капиталах организаций) на общую сумму, превышающую общий доход данного лица и его супруги (супруга) за три последних года, предшествующих отчетному периоду.

Указанная информация в письменной форме может быть представлена в установленном порядке:

1) правоохранительными органами, иными государственными органами, органами местного самоуправления, работниками (сотрудниками) подразделений по профилактике коррупционных и иных правонарушений и должностными лицами государственных органов, органов местного самоуправления, Банка России, государственной корпорации, Пенсионного фонда Российской Федерации, Фонда социального страхования Российской Федерации, Федерального фонда обязательного медицинского страхования, иной организации, созданной Российской Федерацией на основании федеральных законов, организации, создаваемой для выполнения задач, поставленных перед федеральными государственными органами;

2) постоянно действующими руководящими органами политических партий и зарегистрированных в соответствии с законом иных общероссийских общественных объединений, не являющихся политическими партиями;

3) Общественной палатой Российской Федерации;

4) общероссийскими средствами массовой информации.

  1. Информация анонимного характера не может служить основанием для принятия решения об осуществлении контроля за расходами лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации Берёзовского сельсовета, а также за расходами его супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

 

Статья 4.

Сведения об источниках получения средств, за счет которых совершены сделки (совершена сделка), указанная в части 1 статьи 2 настоящего Положения размещаются в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» на официальном сайте Берёзовского сельсовета и представляются для опубликования средствам массовой информации с соблюдением установленных законодательством Российской Федерации требований о государственной тайне и о защите  персональных данных в порядке, установленном постановлением администрации Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области.

Закрыть

О применении к муниципальным служащим взысканий, предусмотренных статьями 14.1,15 и 27 ФЗ «О муниципальной службе в РФ» за несоблюдение ограничений и запретов, требований о предотвращении или об урегулировании конфликта интересов и неисполнение обязанност

Cкачать документ | Дата документа 12 мая 2020 года |

Об утверждении Порядка проведения Березовским сельским Советом народных депутатов антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов Берёзовского сельского Совета народных депутатов и их проектов

Cкачать документ | Дата документа 12 мая 2020 года |

Об утверждении Порядка проведения антикоррупционного мониторинга в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета

Cкачать документ | Дата документа 19 мая 2020 года |

О комиссии Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района Тамбовской области по контролю за достоверностью сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, замещающими муниц

Cкачать документ | Дата документа 25 июня 2020 года | Открыть документ

Закрыть

БЕРЁЗОВСКИЙ СЕЛЬСКИЙ СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ

УВАРОВСКОГО РАЙОНА ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ

( шестой созыв – заседание двадцать третье)

 

Р Е Ш Е Н И Е

 

25.06.2020                              с. Березовка                                             № 126

 

О комиссии Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района  Тамбовской области по контролю за достоверностью сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, замещающими муниципальные должности в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области

Рассмотрев проект решения Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района Тамбовской области «О комиссии Берёзовского сельского Совета народных депутатов Тамбовской области по контролю за достоверностью сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, замещающими муниципальные должности в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области», внесённый постоянной мандатной комиссии по вопросам депутатской этики, организации контроля и  местного самоуправления сельского Совета, в соответствии с Федеральными законами от 06.10.2003 N 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации», от 25.12.2008 N 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Уставом Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области, учитывая заключение постоянной мандатной комиссии по вопросам депутатской этики, организации контроля и  местного самоуправления сельского Совета, Берёзовский сельский Совет народных депутатов РЕШИЛ:

  1. Утвердить Положение о комиссии Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района Тамбовской области по контролю за достоверностью сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, замещающими муниципальные должности в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области, согласно приложения 1.
  2. Утвердить состав комиссии Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района Тамбовской области по контролю за достоверностью сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, замещающими муниципальные должности в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области, согласно приложения 2.
  3. Настоящее решение вступает в силу после дня его официального опубликования.
  4. Опубликовать настоящее решение в печатном средстве массовой информации Берёзовского сельсовета "Вестник Берёзовского сельсовета" и разместить   на официальном сайте Берёзовского сельсовета Уваровского района (http://adminberezovka.ru).
  5. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования.
  6. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную мандатную комиссию по вопросам депутатской этики, организации контроля и местного самоуправления сельского Совета (С.В.Ефимова).

 

 

Глава сельсовета                                                                     И.Ю.Филатов

 

 

 

 

 

 

Приложение 1

к решению Берёзовского сельского Совета народных депутатов  от 25.06. 2020 года № 126

 

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о комиссии Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района Тамбовской области по контролю за достоверностью сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, замещающими муниципальные должности в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского  района Тамбовской области

 

 

Статья 1. Общие положения

 

  1. Положение о комиссии Берёзовского сельского Совета народных депутатов Тамбовской области по контролю за достоверностью сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, замещающими муниципальные должности в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области (далее –Положение) определяет порядок формирования и деятельности комиссии Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района Тамбовской области по контролю за достоверностью сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, замещающими муниципальные должности в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области (далее –Комиссия).
  2. Комиссия в своей деятельности руководствуется Конституцией Российской Федерации, федеральными конституционными законами, федеральными законами, правовыми актами Президента Российской Федерации и Правительства Российской Федерации, законами Тамбовской области, Уставом Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области, решениями Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района Тамбовской области, а также настоящим Положением.
  3. Организационное и информационное обеспечение деятельности Комиссии осуществляется аппаратом Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района Тамбовской области.

 

Статья 2. Порядок формирования Комиссии и статус ее членов

 

  1. Комиссия формируется из числа кандидатур, предложенных депутатами Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района Тамбовской области, является постоянно действующей.
  2. Комиссия состоит из 5 членов.
  3. Члены Комиссии избираются на заседании Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района Тамбовской области. Срок полномочий члена комиссии, равен сроку полномочий депутата Берёзовского сельского Совета. Персональный состав Комиссии, председатель комиссии, его заместитель и секретарь утверждаются решением Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района Тамбовской области.
  4. Состав Комиссии формируется таким образом, чтобы исключить возможность возникновения конфликта интересов, который мог бы повлиять на принимаемые Комиссией решения.
  5. При возникновении прямой или косвенной личной заинтересованности члена Комиссии, которая может привести к конфликту интересов при рассмотрении вопроса, включенного в повестку дня заседания Комиссии, он обязан до начала заседания Комиссии заявить об этом. В таком случае соответствующий член Комиссии не принимает участия в рассмотрении указанного вопроса.

6.Председатель Комиссии:

1) возглавляет Комиссию и руководит ее деятельностью;

2) назначает дату заседания Комиссии;

3) утверждает повестку дня заседания Комиссии и созывает заседания Комиссии;

4) председательствует на заседаниях Комиссии;

5) организует рассмотрение вопросов повестки дня заседания Комиссии;

6) организует ознакомление лица, замещающего муниципальную должность, в отношении которого комиссией рассматривается вопрос, членов комиссии с поступившими материалами, с результатами проверки;

7) ставит на голосование предложения по рассматриваемым вопросам, организует голосование и подсчет голосов членов Комиссии, определяет результаты голосования;

8) подписывает документы Комиссии;

9) распределяет обязанности между членами Комиссии.

  1. Заместитель председателя Комиссии исполняет отдельные полномочия по поручению Председателя Комиссии, а также осуществляет полномочия председателя Комиссии в его отсутствие.
  2. Секретарь комиссии:

1) организует регистрацию и подготовку материалов для рассмотрения на заседании Комиссии;

2) формирует проект повестки дня заседания Комиссии и список лиц, приглашенных на заседание Комиссии;

3) информирует лицо, замещающее муниципальную должность, в отношении которого рассматривается вопрос, членов Комиссии и приглашенных на заседание Комиссии о дате, времени, месте проведения заседания Комиссии, вопросах, включенных в повестку дня заседания Комиссии;

4) знакомит лицо, замещающее муниципальную должность, в отношении которого рассматривается вопрос, с поступившими материалами и результатами проверки;

5) ведет протокол заседания Комиссии;

6) осуществляет подсчет голосов членов Комиссии;

7)ведет делопроизводство Комиссии.

  1. Члены комиссии:

1) знакомятся с материалами, подготовленными к заседанию Комиссии;

2) выступают и вносят предложения по рассматриваемым вопросам;

3) непосредственно участвуют в заседании Комиссии и осуществляют голосование по рассматриваемым вопросам;

4)в случае несогласия с принятым Комиссией решением могут письменно изложить особое мнение, которое приобщается к протоколу заседания Комиссии;

5) обязаны соблюдать конфиденциальность в отношении информации ограниченного доступа, ставшей им известной в связи с участием в работе Комиссии.

  1. Все члены Комиссии при принятии решений обладают равными правами. Члены Комиссии осуществляют свои полномочия непосредственно, без права их передачи, в том числе и на время своего отсутствия, иным лицам.

 

Статья 3. Порядок работы Комиссии

 

1.Основной формой работы Комиссии является заседание.

  1. Заседания Комиссии проводятся по мере необходимости.
  2. Заседание Комиссии является правомочным, если на нем присутствует более половины от установленного числа членов Комиссии.
  3. Комиссия принимает решения большинством голосов от установленного числа членов Комиссии.
  4. Заседания Комиссии проводятся открыто в соответствии с повесткой заседания. Повестка заседания формируется и утверждается председателем Комиссии, а в случае его отсутствия –заместителем председателя Комиссии.
  5. Основаниями для проведения заседания Комиссии является поступление заявления главы администрации Тамбовской области, информации органов прокуратуры о выявленных в результате проверки фактах представления депутатом Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района Тамбовской области, выборным должностным лицом местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области недостоверных или неполных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, если искажение этих сведений является несущественным в соответствии с рекомендациями федерального органа исполнительной власти, осуществляющего функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области противодействия коррупции, о применении в отношении лица мер ответственности, указанных в части 7.3.1статьи 40Федерального закона от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ «Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации».
  6. Председатель Берёзовского сельского Совета народных депутатов Тамбовской области в течение семи рабочих дней со дня поступления заявления главы администрации Тамбовской области, информации органа прокуратуры, указанных в части 6 настоящей статьи, передает их председателю Комиссии.
  7. Комиссия проверяет и оценивает фактические обстоятельства, являющиеся основанием для применения мер ответственности к депутату Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района Тамбовской области, выборному должностному лицу местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области за представление недостоверных или неполных сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, и принимает решение об установлении оснований для применения мер ответственности, в срок не позднее пятнадцати рабочих дней со дня поступления материалов в Комиссию.

При рассмотрении поступившей информации о недостоверных или неполных сведениях Комиссия:

а) проводит беседу с лицом, замещающим муниципальную должность в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области;

б) изучает представленные лицом, замещающим муниципальную должность в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области сведения и дополнительные материалы;

в) получает от лица, замещающего муниципальную должность в органах местного самоуправления  Берёзовского сельсовета Уваровского  района Тамбовской области пояснения по представленным им сведениям и материалам. Лицо, замещающее муниципальную должность в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области в ходе рассмотрения Комиссией информации о представленных им недостоверных или неполных сведениях вправе давать пояснения, в том числе письменные, и предоставлять дополнительные материалы.

В случае если лицо, замещающее муниципальную должность в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области не представили пояснений, иные дополнительные материалы, Комиссия рассматривает вопрос с учетом поступившей информации о недостоверных или неполных сведениях.

  1. Заседание Комиссии проводится в присутствии лица, замещающего муниципальную должность в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области, в отношении которого поступила информация, указанная в части 6настоящей статьи.
  2. Заседания Комиссии могут проводиться в отсутствие лица, замещающего муниципальную должность в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области, в случае если лицо, замещающее муниципальную должность, надлежащим образом извещенное о времени и месте его проведения, не явилось на заседание Комиссии.
  3. Члены Комиссии и лица, участвовавшие в ее заседании, не вправе разглашать сведения, ставшие им известными в ходе работы Комиссии.

 

Статья 4. Решение Комиссии

 

  1. Решение Комиссии оформляется протоколом заседания Комиссии.
  2. Протокол заседания Комиссии, содержащий результаты оценки фактов существенности допущенных нарушений при представлении лицом, замещающим муниципальную должность в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и мотивированное обоснование избрания в отношении лица, замещающего муниципальную должность в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области мер ответственности, предусмотренных частью 7.3.1статьи 40 Федерального закона N 131-ФЗ, в день подписания направляется в Берёзовский сельский Совет народных депутатов Уваровского района Тамбовской области.
  3. Протокол заседания Комиссии подписывается председателем и всеми членами Комиссии, принимавшими участие в заседании Комиссии.
  4. Решения Комиссии носят рекомендательный характер.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

                                                                     Приложение 2

к решению Берёзовского сельского Совета народных депутатов  от 25.06.2020№ 126

 

 

 

СОСТАВ

комиссии Берёзовского сельского  Совета народных депутатов Уваровского района Тамбовской области по контролю за достоверностью сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых лицами, замещающими муниципальные должности в органах местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области

 

1.Филатов Игорь Юрьевич - председатель Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района Тамбовской области (председатель комиссии);

2.Ефимова Светлана Васильевна - председатель постоянной мандатной комиссии по вопросам депутатской этики, организации контроля и местного самоуправления   Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района  Тамбовской области (заместитель председателя комиссии);

3.Михайлова Лариса Николаевна  – заместитель председателя Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района Тамбовской области (секретарь комиссии);

Члены комиссии:

  1. Волкова Галина Викторовна - председатель постоянной комиссии по бюджету, экономике, социальным вопросам, налогообложению, земельной реформе и экологии сельского Совета Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района Тамбовской области
  2. Дорофеев Владислав Владимирович –депутат Берёзовского сельского Совета народных депутатов Уваровского района Тамбовской области.

Закрыть

Об утверждении Порядка увольнения (освобождения от должности) лица, замещающего муниципальную должность в связи с утратой доверия АКТУАЛЬНО № 131 от 27.08.2020

Cкачать документ | Дата документа 27 августа 2020 года | Открыть документ

Закрыть

 

ТАМБОВСКАЯ ОБЛАСТЬ УВАРОВСКИЙ РАЙОН

БЕРЁЗОВСКИЙ СЕЛЬСКИЙ СОВЕТ НАРОДНЫХ ДЕПУТАТОВ

(пятый созыв – заседание двадцать девятое)

 

Р Е Ш Е Н И Е

 

  22.12.2015г.                      с. Берёзовка                                   № 151

 

Об утверждении Порядка
 увольнения (освобождения от должности) лица,   замещающего муниципальную  должность  в связи с утратой доверия

АКТУАЛЬНО № 131 от 27.08.2020



Рассмотрев материалы, представленные временно исполняющей полномочия главы Берёзовского сельсовета, учитывая заключение постоянной мандатной комиссии по вопросам депутатской этики, организации контроля и местного самоуправления сельского Совета,  в соответствии с Федеральным законом «Об общих принципах организации  местного самоуправления в Российской Федерации», с Федеральным законом «О противодействии коррупции», руководствуясь Уставом Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области,  

Берёзовский  сельский Совет народных депутатов РЕШИЛ:

 

  1. Утвердить Порядок
    увольнения (освобождения от должности) лиц,   замещающих муниципальные должности  Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области, в связи с утратой доверия
    согласно приложению.
  2. Решение Берёзовского сельского Совета народных депутатов № 169 от 29.06.2012 года «Об утверждении Порядка увольнения (освобождения от должности) лица, замещающего муниципальную должность Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области в связи с утратой доверия» признать утратившим силу.
  3. Опубликовать настоящее решение в печатном средстве массовой информации Берёзовского сельсовета "Вестник Берёзовского сельсовета" и разместить   на официальном сайте Берёзовского сельсовета Уваровского района (http://adminberezovka.ru).
  4. Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования.
  5. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянную мандатную комиссию по вопросам депутатской этики, организации контроля и местного самоуправления сельского Совета (Е.В. Милюкова).

 

 

Временно исполняющий полномочия главы Берёзовского сельсовета              

 

                         Е.В. Милосердова                                         

                                                                                                                                       

   Приложение

                                                                                           к решению Берёзовского  сельского Совета

                                          народных депутатов от 22.12.2015г.  N 151

 

ПОРЯДОК

УВОЛЬНЕНИЯ (ОСВОБОЖДЕНИЯ ОТ ДОЛЖНОСТИ) ЛИЦА, ЗАМЕЩАЮЩЕГО МУНИЦИПАЛЬНУЮ ДОЛЖНОСТЬ, В СВЯЗИ С УТРАТОЙ ДОВЕРИЯ

 

Настоящий Порядок увольнения (освобождения от должности) лица, замещающего муниципальную должность (главы Берёзовского сельсовета), в связи с утратой доверия разработан в соответствии со статьей 13.1 Федерального закона от 25 марта 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

  1. Глава Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области (далее глава сельсовета), подлежит увольнению (освобождению от должности) в связи с утратой доверия в случаях, предусмотренных статьей 13.1 Федерального закона от 25 марта 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", а именно:

1) непринятия  мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого оно является;

2) непредставления лицом сведений о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей либо представления заведомо недостоверных или неполных сведений, если иное не установлено федеральными законами;

3) участия на платной основе в деятельности органа управления коммерческой организации, за исключением случаев, установленных федеральным законом;

4) осуществления предпринимательской деятельности;

5) вхождения  в состав органов управления, попечительских или наблюдательных советов, иных органов иностранных некоммерческих неправительственных организаций и действующих на территории Российской Федерации их структурных подразделений, если иное не предусмотрено международным договором Российской Федерации или законодательством Российской Федерации;

6) непринятия мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов, стороной которого является подчиненное ему лицо, если о возникновении у подчиненного ему лица личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов главе сельсовета было известно.

  1. Решение об увольнении (освобождении от должности) в связи с утратой доверия главы сельсовета принимается Берёзовским сельским Советом народных депутатов (далее сельский Совет народных депутатов) тайным голосованием по инициативе депутатов сельского Совета народных депутатов или по инициативе главы администрации Тамбовской области.

Инициатива депутатов сельского Совета народных депутатов об удалении главы сельсовета в отставку, выдвинутая не менее чем одной третью от установленной численности депутатов сельского Совета, оформляется в виде обращения, которое вносится в сельский  Совет народных депутатов. Указанное обращение вносится вместе с проектом решения сельского Совета об увольнении (освобождении от должности) в связи с утратой доверия. О выдвижении данной инициативы глава сельсовета и глава администрации Тамбовской области уведомляются не позднее дня, следующего за днем внесения указанного обращения в сельский Совет народных депутатов инициаторами удаления главы сельсовета в отставку.

Рассмотрение инициативы депутатов сельского Совета народных депутатов об увольнении (освобождении от должности) в связи с утратой доверия осуществляется с учетом мнения главы администрации Тамбовской области.

О выдвижении инициативы главы администрации Тамбовской области об удалении главы муниципального образования в отставку глава сельсовета уведомляется не позднее дня, следующего за днем внесения указанного обращения в сельский Совет народных депутатов.

  1. Решение сельского Совета народных депутатов об увольнении (освобождении от должности) главы сельсовета, считается принятым, если за него проголосовало 2/3 от установленной численности депутатов сельского Совета народных депутатов.
  2. При увольнении (освобождении от должности) в связи с утратой доверия учитывается характер совершенного лицом, замещающим муниципальную должность, коррупционного правонарушения, его тяжесть, обстоятельства, при которых оно совершено, соблюдение лицом, замещающим муниципальную должность, других ограничений и запретов, требований о предотвращении или урегулировании конфликта интересов и исполнение им обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, а также предшествующие результаты исполнения лицом, замещающим муниципальную должность, своих должностных обязанностей.
  3. Рассмотрение инициативы депутатов сельского Совета народных депутатов или высшего должностного лица субъекта Российской Федерации (руководителя высшего исполнительного органа государственной власти субъекта Российской Федерации) об увольнении (освобождении от должности) в связи с утратой доверия главы сельсовета, осуществляется сельским Советом народных депутатов в течение одного месяца со дня внесения соответствующего обращения, не считая периода временной нетрудоспособности главы сельсовета, пребывания его в отпуске, других случаев неисполнения должностных обязанностей по уважительным причинам.
  4. В решении об увольнении (освобождении от должности) в связи с утратой доверия главы сельсовета в качестве основания увольнения (освобождения от должности) указывается соответствующий случай, установленный статьей 13.1 Федерального закона от 25 декабря 2008 года N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и указанный в пункте 1 настоящего Порядка.

Решение сельского Совета народных депутатов об увольнении (освобождении от должности) главы сельсовета подписывается председательствующим депутатом, избранным из числа депутатов, присутствующих на заседании, в соответствии с регламентом сельского Совета народных депутатов.

  1. Копия решения об увольнении (освобождении от должности) в связи с утратой доверия с указанием коррупционного правонарушения и нормативных правовых актов, положения которых нарушены, вручается главе сельсовета под роспись в течение пяти дней со дня вступления в силу соответствующего решения, не считая времени его отсутствия на рабочем месте. Если глава сельсовета отказывается от ознакомления с решением под роспись и получения его копии, то об этом составляется соответствующий акт.
  2. При рассмотрении и принятии сельским Советом народных депутатов решения об освобождении от должности главы сельсовета в связи с утратой доверия должны быть обеспечены:

1) заблаговременное получение данным лицом уведомления о дате и месте проведения соответствующего заседания сельского Совета народных депутатов, а также ознакомление с обращением и с проектом решения об освобождении его от должности;

2) представление ему возможности дать депутатам сельского Совета народных депутатов объяснения по поводу обстоятельств, выдвигаемых в качестве оснований об освобождении от должности.

  1. В случае, если глава сельсовета не согласен с решением сельского Совета народных депутатов о его освобождении от должности, оно вправе в письменном виде изложить свое обоснованное особое мнение.
  2. Решение сельского Совета народных депутатов об освобождении от должности главы сельсовета подлежит официальному опубликованию (обнародованию) не позднее пяти дней со дня его принятия. В случае, если глава сельсовета в письменном виде изложило свое обоснованное особое мнение по вопросу его освобождения от должности, оно подлежит опубликованию (обнародованию) одновременно с указанным решением сельского Совета народных депутатов.
  3. В случае если инициатива об освобождении от должности главы сельсовета в связи с утратой доверия, изложенная в обращении, была отклонена сельским Советом народных депутатов, вопрос об освобождении от должности главы сельсовета в связи с утратой доверия может быть вынесен по тому же основанию на повторное рассмотрение сельского Совета народных депутатов не ранее чем через два месяца со дня проведения заседания сельского Совета народных депутатов, на котором рассматривался указанный вопрос.
  4. Глава сельсовета, в отношении которого сельским Советом народных депутатов принято решение об удалении его в отставку, вправе обратиться с заявлением об обжаловании указанного решения в суд в течение 10 дней со дня официального опубликования такого решении.
  5. Сведения о применении к лицу, замещающему муниципальную должность, взыскания в виде увольнения (освобождения от должности) в связи с утратой доверия за совершение коррупционного правонарушения включаются Берёзовским сельским Советом народных депутатов в реестр лиц, уволенных в связи с утратой доверия, предусмотренный статьей 15 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

 

 

Закрыть


Последние изменения 09 сентября 2020 года. Информация актуальна на текущую дату.
Вы здесь: Главная Администрация Противодействие коррупции Нормативные правовые и иные акты в сфере противодействия коррупции

Органы местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области

ПОСЛЕДНЕЕ ОБНОВЛЕНИЕ ИНФОРМАЦИИ НА САЙТЕ

Сайт Президента Российской Федерации Сайт Правительства Российской Федерации Сайт Государственной Думы Российской Федерации Сайт Гос.Закупок
Сайт Гос.Торгов Сайт Пенсионного Фонда Российской Федерации Министерство здравоохранения Российской Федерации Федеральный Фонд Обязательного Медицинского Страхования

ОМСУ © 2014 - 2020 Все права защищены. Органы местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области

adminberezovka.ru официальный сайт, info@adminberezovka.ru официальная электронная почта

Адрес для отправки корреспонденции почтовым отправлением через ФГУП «ПОЧТА РОССИИ»:
Российская Федерация, 393480, Тамбовская область, Уваровский район, село Берёзовка, улица Советская, дом 20


Материалы официального сайта adminberezovka.ru Органов местного самоуправления Берёзовского сельсовета Уваровского района Тамбовской области с мая 2014 года по октябрь 2019 года расположены в архиве сайта.

Сегодня 02 декабря 2020 года, среда. Информация предназначена для лиц, возраста старше 18+.
Данный сайт является Российским программным продуктом и размещён на сервере под юрисдикцией Российской Федерации. Сайт разработан в ООО КопыленКомпани и размещён в ООО Дом для сайта

Прокрутить вверх
Прокрутить вниз